ネイルサロンで働きたいのですが私みたいな人間でも望みはあるんでしょうか・・

Question

ネイルサロンで働きたいのですが私みたいな人間でも望みはあるんでしょうか・・今ネイルサロンで働こうと思っていますが、私は今18歳で7か月の息子がいます。母に、「子供がいるなんて言ったら確実に落とされるよ」と言われました。もちろん仕事中は保育園に預けますが、やはり面接で子供がいると言ったら不利だと思いますか？隠すわけにもいかないので、言うつもりですが、少し気になります。また、そこはオープニングスタッフの募集で、未経験者歓迎、学歴や資格も問わないお店で、私は資格はありませんが、ネイルの講師の方に、ジェルを一通り教えてもらい、技術はある程度できて、母の店がエステサロンなのでそこでの実務経験も少しあります。ただ、高校中退です。（妊娠が原因）その店も同様、美容業界は学歴不問の所が多いですがやはりそう書いていても学歴は気にされますよね？私はもともと母の仕事の関係で美容業界に興味があり、中退後、手に職をつけようとネイルの勉強を始めたところ、自分が夢中になれるものはこれだ！と思いました。母のお店でお客様に何度か施術をしてきましたが、もっとネイリストとして、経験を積み、成長したいと思い、他で働こうと決めました。こういうやる気はちゃんと面接でも伝えようと思っています。それでもやはり、偏見的な目で見られてしまうんでしょうか・・。皆さんがもし私を面接するとしたら、採用・不採用は別として、どう思いますか？「こんな奴ダメだ」って思いますか？それとも少しでも「頑張ってくれそうだな」って思えますか？高校中退でも、働きながら一生懸命勉強し、いつかは独立したいって思ってます。厳しい回答も受け入れますが、旦那（旦那も18歳）が一生懸命働いてくれているおかげで、３人で頑張って生活できています。なので若い出産ってことだけに反応して批判するのはやめてください。

補足

回答ありがとうございます！勘違いしないでくださいね＞＜どの文からそう思ったのかわかりませんが、息子を産んだことを後悔したことは一度もありません。偏見的な目で見られるのが嫌なのは、息子を産んだことを後悔してるからではなく、頑張っていても若いってだけで決めつけて批判する人がたまにいるからです。家庭のために働きながら夢を叶えられたらいいな・・と思っています。

Answer 1

転職アドバイザーをしています。
ネイリストの資格がありますが、サロン勤務未経験でアトリエを構えてるだけです。

学歴がない人はコンプレックスになるようですね。
無資格＋学歴がないことにマイナスを感じるなら、今後資格を受けるとか、最低でもネイリスト2級受かってからサロンに応募してはいかがでしょう。
今から学歴を補うよりは資格を得るほうがあなたも違うでしょうし。

あなたの強味になるものを見付けてほしいです。

Answer 2

ネイルサロンの運営をしており、面接もしています。その観点からお話させて頂きます。
個人の意見にはなってしまいますが結婚までの腰掛で仕事を考えている人がいる中で、「やらなければならない状況」がある貴女は、採用する側としては魅力ですよ。ただ、本当に熱心に熱意を伝える事が大事です。
学歴等は気にされることはありません。
それと、自身のサポートの環境等も気になります。お子様が何かあった時に全てご自身でどうにかしなくてはいけない状況ならば、もしかしたら厳しいかもしれません。何故かというと、ネイルはお客様商売で、規模にもよりますが休むという事がなかなか許されないです。指名を取り出したら絶対に休めません。働く時間帯も気になりますね。。そのような事が全てクリアになって、尚且つお子様とだんな様に寂しい思いをさせないのであれば、ぜんぜん大丈夫だと思いますよ♪

最後に、現状や学歴に偏見を持っているのは貴女では・・？
お子様もいながら自分の夢に向かって頑張ろうとしている若い頑張り屋さん、にしか私には見えないですよ（＾＾）

Answer 3

完全にコネのみでネイルサロンで働いている知り合いが何人か居ます。その中に若くして子持ちも居ます。学歴も全然高く無いです。ついでに歳もあなたより上です。
入社できた理由は・・・顔とスタイルが経営者好みだったから。ただそれだけの理由です。(長身のスレンダー美人です)

望みはあるんでしょうかという答えは他人には絶対に分からない事です。
世の中は偏見だらけなのが事実です。これは変えられません。あなたも自身も誰かに対して偏見を持っている事があるでしょう。気付いているからこそ聞くのでしょうがあなたの様な方に対して世間の目は冷たいでしょう。

でもやるしかありません。まずは世の中のネイルサロンの面接をできる限り全て受けるのが良いでしょう。コネ入社などの為、できる限りいろいろな人と深い友情を築いておくのも必要でしょう。
あなたが駄目かどうかは、そのサロンの経営者か店長かが判断する事です。ここの回答者でも母親でもありません。

あなたの印象を聞かれても、会った事も無いので答えられません。
一つ言えるのは、あなたはまだ若くできる事はまだ多いという事だけです。

時の流れは人によっては急速に流れていきます。
頑張って下さい。

Answer 4

お子さんのことは話しておくべきです。

採用後にお子さんが病気になったりケガをした場合に職場の理解がないととても困りますよ。

またお子さんがいらっしゃるのは不利になる可能性もありますが、責任感の強さからかお子さんのいらっしゃる女性を好んで採用する企業もあるくらいなので有利に働く可能性もまたあります。

就職活動と子育て、仕事と子育ての両立はとても大変でしょうが頑張ってくださいね。