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パートの面接・・・・・・・・・

パートの面接・・・・・・・・・先日、パートの面接に行ってきました。 面接の日時を決める連絡を頂いたときに先方から午前と夜のどちらかがいいのか聞かれたので午前を希望する事を伝えました。 そして面接に伺ったのですが、夜が出れないと厳しい(不採用)かもしれないです。 と言われました。 面接の日時を決める連絡を頂いたときはそのような事は全く伝えられていなかったのでびっくりしました。 求人や応募した時の内容と実際に面接した時の内容が違うと言うことはよくある事なのでしょうか? 結果の連絡待ちですが、もうすでに駄目かと、気持ちの切り替えをしなければと思っています。 今後の参考にさせて頂きたいのでご意見お願いします。

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1,620閲覧

mam********さん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    私も以前受けたパートの面接で似たようなことがありました。 募集の詳細には”時間は応相談”とあったので、面接を受けることに決めました。 ところがいざ面接のときにはシフト制なので昼間だけの出勤では難しいと言われました。 後日の結果の連絡は案の定「今回は残念ながら不採用とさせていただきます」でした。 それなら”時間は応相談”なんて募集内容に書くなよ!!と憤慨していました。 とりあえず募集出してる側も面接しに来る人数を増やすために曖昧な詳細を出しているのかもしれませんね。 私はそう感じました。

    なるほど:1

    mak********さん

  • いいことばかり書いてある会社に限って まともなとこありませんね。 最初の連絡や結果連絡すら怠る会社もあるので こういう会社には縁がなくて本当に良かったと思います。 いくら不況でもこちらにも事情により選ぶ権利はありますよ。

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    kum********さん

  • シフト制で働いています。 以前はあなたと同じことを思っていましたが、実際働いてみると時間を指定して働くのは業種によってはとても難しいです。 集客数や商品入荷数などに合わせて従業員が出勤しないと扶養の範囲内を希望するパ~トが無駄なく働けません。 夜の件も、もしもの時のため契約上働ける状態にしておかないと急病人ができた時やあなたの勤務時間が足りない時など働いてもらうことができません。 あなたの応募した会社はそのような説明がなかったようなので誤解を招いてしまったんですね。 年齢に関しては私も40代ですが、そのお店に何回か客として足を運び従業員を見ればあなたが働きやすい職場かどうか雰囲気がわかると思います。 今回は縁がなかったようですが40代は働き時ですよ。 私も何件も断られようやく今の職場にたどり着きました。 今の職場にも不満はありますが全てに満足できる職場はなかなかないですよ。 妥協できるところは妥協して、働きやすい職場が見つかるといいですね。

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    ID非表示さん

  • 私も そうでした! 「午前だけでもOK」「時間応相談」「週3日でOK」「年齢不途」と 子供がいる主婦には好条件! 早速、電話をかけて話してみたら、定休日以外は毎日出るように話をもっていかれ、 「午前中しか出られない」と言っているにも かかわらず、最後まで残ってもらいたいと 「何曜日ならラストまでいられる?」などと強引にもっていかれ・・ しまいには「ちなみに何歳ですか?」 「42歳です」 「フッ」 「・・・」 人の年聞いて鼻で笑いやがった! その後「○日の○時に面接に来て下さい」と言われましたが もちろん行きませんでしたよ 条件と違う事を面接で言われると、こっちも早く仕事をみつけたいから 多少の事なら「まぁいいかぁ」と妥協してしまう事もありますが、いざ仕事を始めてみて 「こんなはずじゃなかった」じゃ困りますもんね。 少しでも無理な事を要求してくる職場は、こっちからバッサリきる勇気を持ちましょうよ! いい職場がみつかるまで頑張りましょ!お互いに^^

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    amy********さん

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