会社の後輩とうまくいきません。 みなさんだったらどうしますか？ 社長（４０代・男）と私（30代・女）と後輩（20代・…

Question

会社の後輩とうまくいきません。
みなさんだったらどうしますか？
社長（４０代・男）と私（30代・女）と後輩（20代・女）３人だけの会社です。

長文です。すみません。私は社会人になって初めてできた後輩で、
教え方も注意の仕方も怒り方もわからず手探りでした。
後輩もうちが初めての職場で・・・
それでも初めはなんとかなっていた（と思う）んですが・・・

１ヶ月近く前に、彼女が突然やめたいと言い出し、
社長が理由を尋ねると「ヒマだから」でした。
仕事の１割もわかっていない（やっていない）人が「ヒマだから」なんて、正直、頭に来ました。
自分がたった３～４ヶ月でどれだけできてると思ってるんだ？！と。
彼女が入社する前は、私ひとりで、１円ももらえないのに毎日残業＆休日出勤三昧で、本当に大変だった！
じゃぁそれをひとりでやってみたら？と思ったほどです。

それが原因かどうかはわかりませんが、
彼女のミスや、何度言っても直らないところが目につきだして、
自分の仕事に集中できなくなって（まぁただの言い訳ですが）
私がミスを連発・・・社長に怒鳴られる日々・・・

この頃から会話がなくなりました。（かれこれ３週間）
仕事だから雑談は無くていいんですが、
なんとなく私を無視して勝手にやってる感があります。

私は、自分に反省すべき点があると思ったので
話しかけるときには極力おだやかーに（なってないかも？！）話してるつもりだけど
相手は全然！です。
今まで「は～い、わかりました～」だった返事が、今ではものすごく短く「はい」
前から私の顔をあまり見ない子だったけど、最近ますます・・・

私が日々怒られる姿を見て
「私には偉そうに指示したり教えたりするけど、自分がダメじゃん」
と思ってる可能性
それから、私が自分でも気づかないところで八つ当たり？していて
私の方から近づき難い雰囲気を作ってしまった可能性

その他、考えられることはたくさんありますが、
これではダメだと思って、一度きちんと話し合おうと思いました。
１回目私「今日ちょっとお茶しない？」
彼女「すみません、今日は用事があるんです」
そして２回目私「今日は？お茶できる？」
彼女「毎日用事があるんです」

これって話す気なんてまったくないってことですかね？

けんかする気なら無理やりにでも連れて行くんですが
どうせならおだやかーに、お互いの誤解を解く感じで話したいけど、
相手に話す気がないなら、話しても無駄ですよね？？？

大人気ない私は、仕事を教えるのもイヤで、自分でやったりしてます。

こういうとき、みなさんだったらどうしますか？
特別話しかけもせず、最低限のやりとりだけして、様子を見ますか？

補足

追加です。
社長には話しましたが、社長は
「女性同士なんだから、おいしいものでも食べながら、仕事と関係ない話でもすれば、すぐに元に戻るよ♪」
と、かなり楽観的です･･･
私は反対に「女性同士」だから、ややこしいと思うのですが・・・

Answer 1

その後輩今時の子だね～多分話し合うってのは難しいかも・・・嫌な物は嫌、折れるなんて考えられないタイプかもしれない・・・話し合いが持てない以上理解しあうのは無理だし、聞く気もないんでしょ？あなたの意見しか聞いてないからよく分からないけど、何気に｢私のこと避けてる？」なんて聞いてみたら？相手が意表をつくような質問してみたら？って言うか自分ならその人がどう思ってるんだろ～とか考えるのもめんどくさい！だからこんな人種もいるんだな～ぐらいにしか思わないようにして、自分の仕事に集中します。自分さえしっかりしてれば人は見てるもんだし・・・女はこじれるとやっかいだからね～変に気にしてるから相手もそっけなくして様子見てるか、完全無視してるのかも！あなたの方が人生経験豊富なんだから！！相手しず自分の事だけ考えればいいと思いますよ（＊＊）でもどんな人にも想いやりは忘れずに！大人になってあげて下さい。頑張って！

Answer 2

・・・気持ちがわからないではないんですが、その後輩に対する感謝の気持ち、あります？
彼女が来る前は大変だったんでしょう？それを彼女が来て少しづつでもあなたの負担が減っていったのですよね。
だったらまずは彼女が入社してくれたことに感謝をして、そういう気持ちで接していかなくてはうまくはいかないんじゃないでしょうか。
彼女が暇だというのであれば、彼女の出来そうな仕事を割り振るのもあなたの仕事のうちだと思いますし
彼女の欠点や長所を見極めてフォローしたり伸ばしていくのも先輩の役目ではないでしょうか。
あるいは彼女が社長に「暇だから」と言ったのは事を荒立てたくないために言った方便で実は初めからあなたとの関係に悩んでいたのかもしれません。
わざわざ仕事の後に「お茶でも・・・」と言われるとそれだけでストレスに感じている可能性も高いと思います。
お昼休みや就業時間内での会話でもっと関係を詰めていく努力をしてみてはどうでしょうか。