解決済み
面接の付き添いの質問以来、みなさまにお世話になっています。 本日、内定の電話をいただき、入社がほぼ確定となり、感謝しております。 そこで、また質問をお願いします。 書類などは、後日、郵送していただくので、添え状をつけて、提出します。 今までの他の方の質問を参考にさせていただき、娘は、考えております。 ただ、その会社を紹介してくださった方に、 お世話になった部長と課長にお中元を送ったほうがいいといわれたので、 そちらにもお礼をかねた添え状のようなものをつけようと思います(娘の名前でおくります)。 提出書類につけるものと、お中元につけるものが同じような言葉になるので、 どのような文面で送ればよいか、悩んでます。 重複したような添え状をおくるより、 お中元にはなにも付けないほうがいいでしょうか?
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こんにちわ。 えっと、以前縁故で面接をしたという方ですよね? 入社がほぼ確定ということで、おめでとうございます。 回答の前に、こういったことはこれから社会人になるお嬢さんが積極的に主体的に調べるもので、いつまでも親御さんが主体的に手伝ってあげるのはどうかと思いますけど・・・。 また知恵袋での質問は、全国の人がみているわけですから、地域の特性や地域限定の風習なども、さも全国区の一般常識のように書かれることもありますので、書いてあることをなんでもかんでも鵜呑みにしない方が良いですよ。何でもかんでも知恵袋、じゃなくて、厳しい言い方ですけど、もっと一般常識などを親子でよく学んで、身につけられたほうが良いと思います。 したがって、お中元や年賀状などに関しては、最近では、「うちの会社は一切そういうの無し」としているところもありますしお嬢さんが就職なさる会社のように慣習になっているところもあるし、会社にそういう慣習があるのかどうかが重要ですので会社のことは会社の方に聞くのが一番です。 添え状などのサンプルや無料テンプレートもインターネットにあふれかえってます。もっと自力で調べるということを身につけた方が良いのではと下世話ながら危惧しております。 提出する書類は入社手続きにかかわる書類ですか?また郵送ですか?手渡しですか?明記されていないので不明ですが、もし入社にかかわる書類など会社関係の書類であれば、それはそれ単体で手渡しなり、郵送(郵送なら郵送で書類送付状をつける)で渡すべきです。 お中元はお中元で、手渡しなり、郵送なりで、単体として渡すべきです。一緒くたにするのは失礼と思いますが、地域によっても特徴がありますし、先方が「一緒で良いです」とか指示があるようならそれに従うべきです。 お嬢さんが社会人の一歩を踏み出すために背中を押してあげる程度で、親御さんの役目は十分だと思います。特に縁故で面接した場合のお礼状は、お嬢さんが自分で作成するべきだと思います。 ★いまさら聞けないお中元のマナー★ http://allabout.co.jp/contents/sp_summergift_c/1481/72018/index2/ http://allabout.co.jp/contents/sp_summergift_c/seasonalevent/CU20090525A/index/ ★書類送付状 テンプレート・作成例★ http://www.jp-guide.net/businessmanner/tool/annai4.html http://proportal.jp/tyuugenn/index.htm
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