志望動機ッて(´д｀) 明日、派遣会社へ面接に行きます。 が、志望動機が埋まりません… 家計の為 家…

Question

志望動機ッて(´д｀)

明日、派遣会社へ面接に行きます。

が、志望動機が埋まりません…

家計の為
家を建てたいから
子供がいるので土日祝日休みは魅力的
フルタイム

これが本音です。

未経験職種なので
前の職経験は役立たない…

本音を書くべきなんでしょうか…

補足

説明不足でした…

派遣会社で面接ですが
働く会社、仕事内容は
決まっています。

初めてのﾊﾟﾀｰﾝにも戸惑っています（；^ ^）

Answer 1

まず、派遣の場合、通常「面接」という言葉は使わず「登録」と言います。
何が違うかというと、「面接」というのは特定の仕事に対して、求人者（企業・
店）と求職者が会って双方で判断する場で、「登録」というのは派遣会社に
仕事の紹介を希望する方が個人情報やスキルなどのデータを預ける形を
取り形式のことを言い、スキルや経験に合う仕事があれば、派遣会社の方
から紹介したり登録者からエントリーしたりするという流れになります。

今回、shi_on_krnさんは志望動機についてお悩みのようですが、
それは派遣会社から必要だと言われたのでしょうか？
そうではなく、履歴書に志望動機欄があるだけではありませんか？
それであれば、志望動機に関してはそれほど深く考える必要はありません。
具体的な仕事が見えていたとしても、それは変わりません。

shi_on_krnさんのおっしゃる「面接」が派遣会社と初めてのコンタクト
（直接会うという意味です）であれば、それは間違い無く「登録」です。
登録のデータというのは、今回紹介する仕事のためだけではありません。
今回の仕事が終了した後や、（例えは悪いのですが）今回の仕事の選考から
漏れてしまった場合、登録データの内容を元に、次に紹介できる仕事があれば
派遣会社から連絡が行くという形になりますので、特定の仕事に対する
志望動機というのは、この時点で無意味なものになります。
もちろん、「登録」のみに対する志望動機は100％不要です。
派遣とアルバイト・パートなどを比較する必要もありません。

派遣の場合でも、特定の仕事に対する志望動機が全くいらないかというと
そうではありませんが、他の雇用形態と比較すると、選考の中で
志望動機がどの程度重要視されるかは、はるかに低いと思って良いです。

派遣会社の選考基準は、第一にスキルや経験が紹介するに足りているか
ということで、これがほとんどの部分を占めています。
それ以外は、その派遣会社での実績などが比較的重要視されており、
後は「ヒューマンスキル」と呼ばれる人間性の部分です。
このヒューマンスキルを図る物差しとして志望動機があるという感じです。
動機が何かというより、「仕事を突然辞めないか」ということを判断します。

表現は適切ではないかもしれませんが、派遣会社の担当者にとって、
個別の案件は「他社での仕事」に過ぎない訳です。
その仕事に対して、「業界がどうだ」「会社だどうだ」ということは無意味です。
shi_on_krnさんの本音の部分だけでも充分です。

以上のように、私の10年ほどの業界経験から判断すると、履歴書に志望動機欄
があっても、そこは空欄でも構わず、面談（登録時の質疑応答）時に担当者に
聞かれた場合、本音の部分で充分だと思います。

それでも気になるようでしたら、「自分から簡単に辞めることは無い」「急な休みは
出来る限りしない」ということを伝える方が採用に繋がるので、そこに繋がる
ような志望動機にするか、別にその部分をアピールする方が良いでしょう。
「家を建てたいから」という点などは、具体的に「いつまでにいくら貯めたい」という
話し方をして、担当者に「この人はそれまでは簡単に辞めることは無いだろう」と
思わせるようにすれば、ポイントアップだと思います。

shi_on_krnさんの気がかりな点は、お子様がいらっしゃるということです。
派遣会社の場合、派遣先から苦情が来る可能性がある為、直接求人の場合
よりも、「小さい子供がいる主婦」や「母子家庭」を避ける傾向にあります。
ご自身の体調不良以外に、突発的な休みが増えるからです。
もし、お子様が風邪などの時に、親類やお友達に預かってくれる方がいるのなら
猛烈にその部分をアピールしてください。
それだけ大きく合否が左右されることも少なくありません。
そのような方がいなければ、お子様が健康優良児で体調を崩すことはほとんど
無いということをアピールした方が、少しは印象が良くなると思います。

初めてのパターンということですが、派遣といえども、登録の場で、人間対人間の
場所であるということでは、他の面接と大差ない部分もあります。
担当者に気に入ってもらったり、波長が合ったりすれば、他の登録者より
たくさん仕事を紹介してもらえるということもあります。
自然体で、ご自身をアピールすれば、良いのではないかと思います。
頑張ってください。

Answer 2

本音でいいと思います。
派遣会社だって、雇うときは条件を紙に書いて出してくるし。
こちらだって、こういう風に働きたいと理由を伝えておいたほうが、後々問題にならなくていいと思います。

Answer 3

本音でいいのでは？
嘘で固めた動機なんて結局教科書に書いてあるような見本文になってしまって他の人と何もかわらないものになると思います。
結局は動機を話すときのあなたの態度や熱意を相手は見ています。
正直に自分の言葉で伝えたほうがいいと思います＾＾
頑張って＾＾

＜補足＞
業種がわかっているのならその業種に興味があったでもいいし
「自分のスキルアップのため志望した」でもいいと思いますよ。
あまり考えすぎない事よ・・・
あくまで面接してあなたの姿を見て相手は判断するのだから。
細かいことばかり気にしすぎて大事なところがおろそかにならないようにしてくださいね＾＾；