解決済み
セブンイレブンのオープニングスタッフを募集されていて応募しようかどうか悩んでます。 面接は集団面接でしょうか? 何を聞かれるかも教えていただいたらうれしいです。 私は専業主婦で子供はいません。
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学生時代セブンイレブンのにオープニングスタッフで応募し、3年続けたことのあるものです。 その時は一人ひとり、店舗2階の仮事務所のようなところで個人面接でした。 …が、集団面接か個人面接か、というより お金や、下記にあげる仕事内容から、お客様の重要な情報を扱いますので、 人柄を見られると思いまし、自分が面接するとしたらそうします。 当然質問される内容は、 ・過去に小売業やスーパー、その他コンビニの経験はあるか。 (自分の場合、未経験でしたが、一緒に入ったメンバーは、他のコンビニで経験者もいました。) ・週にどれくらい入ることができるか。希望の曜日はあるか。 ・緊急に人が足りなくなった場合に、出勤をお願いしたときに対応できるか。 ・緊急で出勤できないような状況はあり得るか。 (お子様がいらっしゃらないので「子供が熱を出した場合」というような状況は心配ないですが。) ・専業主婦ということなので、昼間が中心かもしれませんが、早朝や夕方から夜、深夜は可能かどうか。 などなど。 既存店舗と比べて気が楽なのは、他で経験があろうとなかろうと、 みんなその店舗ではゼロからスタート、というのが、気が楽でもあり、 いろいろ工夫できる余地が多いのが多いのが楽しいところです。 (こう陳列したら売上が伸びるんじゃないか、とか、バックヤードの在庫の整理の仕方とか) セブンイレブンは、自分が働いていたころでも、 通常の販売の他に、覚えているだけで 商品検品、陳列、ドリンクの補充、値札付け、発注、廃棄 店舗内外の掃除、写真の受付、宅急便の受付、おでんやフランク等のファーストフードの販売、調理、 切手、印紙、葉書の販売、年賀状、お歳暮、お中元の受付 原付の自賠責保険の加入 がありました。 長々と失礼しました。参考にしていただければ幸いです☆
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