退職金が出ないのは普通ですか？

Question

退職金が出ないのは普通ですか？友人が広告・印刷業界で転職活動をしています。求人の条件で退職金なしとあるものが割りとあるそうです。退職金が無いってことは、もしリストラされた時にも退職金が出ないってことですよね。業界的には退職金無しというのは普通なのでしょうか？
また広告・印刷業界以外で、退職金出ないことが多い業界ってありますか？

Answer 1

退職金って､もともとは年々月々の賃金から
退職した時のために積み立てているようなもの。
もう結構前の事だけど、某大企業では、退職金制度を
廃止し、その分を毎月の基本給に上乗せするという
大改革を断行したね。

広告・印刷業界に限らず、採用・退職のサイクルが短い
会社では、退職金制度そのものの意味があまりないよね。

退職時に急場の生活費は､自分で積み立てておくしかないね。

Answer 2

僕は広告や制作系の会社を３つ経験しました。

他の業界や大企業のことは、ちょっと分かりませんが、
どこでも退職金は出ましたし、辞めるときはそれを踏まえて、労ってもらいました。

広告・印刷業界、中小企業であれば、
経営者を中心に、多少ウェットな関係で回っているものです。

結局は経営者の気持ちの問題だと思います。

創業直後で、スタートアップにある会社（概ね３年未満）ならともかく、
一定期間決算が回っている会社で退職金の手配がないのは、
社員に対する論功（ねぎらい、大事にする気持ち）がないと思えます。

社員を大事に扱う気持ちがない会社では、
働かない方がいいですよね。

まともな会社であれば、例え規模が小さくても、
退職金の掛け金の組合に入っています。
ですから、まったく出ないということはありません。
（３年以上の在籍など、条件はあります）

法的規制があるわけではないので、
その掛け金すら惜しむ会社があっても、おかしくはありませんが、
そんな所は、止めておいた方が無難です。

もちろん、退職金は、本来は給与として貰うべきお金を積み立てるわけで、
十分なだけの月給を払う代わりに、
退職金を廃止するという方法はあります。

ただ、リストラにならなくても、
会社が倒産したら、いきなり無収入です。

会社が組合に入っていれば、
そんな時でもキチンと退職金を貰えますので安心です。

選んでいる余裕はないかもしれませんが、ご参考まで。