現在フリーターですが正社員の仕事に転職が決まりました。 2月から新しく正社員の仕事が始まるのですが、副業は相談して…

Question

現在フリーターですが正社員の仕事に転職が決まりました。

2月から新しく正社員の仕事が始まるのですが、副業は相談してくれれば可能かもしれないと言われました。そのため今のバイト先は籍だけ残しておきたいのですが、仮にやはり副業はやめて欲しいと言われた場合、籍を残していると税金やなんやかんやでめんどくさいことになりますか？

バイト先は、籍を残しておくのはかまわないが、ふた月丸々シフトが入れないなら除籍になってしまうので月1はシフトを入れてくれると助かると言ってます。

このご時世なので稼げるなら月3万でも稼ぎたいので時給も上がっている今のバイト先で副業をしたいです。
もちろん正社員の会社からNGをもらうなら辞めますが、とりあえず籍を残しておくのは法律上問題ないでしょうか。

Answer 1

会社によく相談する必要があります。

副業といっても、
①フリーランスや自営業的な副業と、アルバイトなど雇われる副業とでは話が違ってきます。
②アルバイトなどで雇われる副業の場合、本業の後に副業を始めたのか、本業の前から副業に就いていたのかで話が違ってきます。

面倒なことに、労働基準法では「ダブルワークの労働時間は通算される」「通算で1日8時間、週40時間を超える労働は残業となり、割増賃金を払う必要がある」「割り増し賃貸を払うのは、後から雇用した方」なんです。

https://www.freee.co.jp/kb/kb-trend/double-work-extra-wage/

それで、アルバイトを続けたまま正社員になると、アルバイトで働いた時間も残業扱いになり、正社員で働く会社が割り増し賃金を払うことになります。

なので、会社に相談したら「アルバイトは辞めてくれ」という話になるでしょう。アルバイトするなら会社の許可をもらって、新規のアルバイトをしましょう。

Answer 2

働いていなければ、税金の問題は起きないでしょう

法律上の問題はなく、最悪でも正社員の会社をクビになるくらいでしょう