回答終了
ADHD 発達障害でした。27歳女子。派遣先の上司に言うべきでしょうか?今の会社に派遣として6年ほど務めています。派遣なので給料が安く、そこで正社員になれたら1番嬉しいのですが6年経ってもミスが多く、怒られてばかりなので上司には正社員になるよう頑張って欲しいが今のままじゃダメだなと言われています。上司にはミスは多いけど色々アドバイスをくれたり可愛がられています。6年目じゃありえないようなミスが多いのでこの前心療内科に行って簡単な四択の診断をしてadhdと診断されました。 現在薬を飲み始めているのですが、 adhdだったことを上司に報告した方が良いのでしょうか? 報告してしまうと正社員への道は途絶えますか?
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何のために言うんですかね? 診断されたからといって大目にみてくれるわけじゃないですから。 障害者雇用云々と回答してる方がいますが、そもそも手帳が無いと対象外ですし。
なるほど:1
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