教えて!しごとの先生
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2年育休取ってから最近復職しましたが、2週連続も1日ずつ有給取るのって感じ悪いですかね? 子供の体調不良ではないです。

2年育休取ってから最近復職しましたが、2週連続も1日ずつ有給取るのって感じ悪いですかね? 子供の体調不良ではないです。先週1日取って、今週も1日取りたいんですがやる気ないのかって思われてやめたほうがいいですかね?

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    用事があるのなら仕方ないのでは。 何も理由が無いか変更できる内容なのであれば、できれば取らないでおく方が無難です。 どうしてもなら有給休暇は権利なので気にせずどうぞ。

  • 印象的にも、お子さんの年齢的にも節約したほうが良いのでは、と思います 用事があるなら仕方ないと思いますが 結構子供が体調不良で有給ないってケース聞きますし

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  • 理由によるのでは 子供の体調不良以外なら割としっかりした理由が無いと感じ悪いと取られるかもしれませんね

    そうだね:2

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