教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

仕事の解雇、休職について 現在交通事故によって11月末まで休職することになったのですが、8月から体調が整わず早退、欠勤…

仕事の解雇、休職について 現在交通事故によって11月末まで休職することになったのですが、8月から体調が整わず早退、欠勤がありました。休職補償はでますか?また解雇されますか?

76閲覧

回答(1件)

  • ベストアンサー

    主様が社会保険に加入しているのであれば、お休みの間は傷病手当金の対象になると思いますよ。ただし、殆どの場合「自動車の保険」が優先するので、そちらでの補償になるかと・・・ただ、最近は保険会社から他の手続きを優先するように言われることもあるようで・・・保険屋さんに確認した方が良いかもです。 解雇に関しては会社次第、分かりません。

    なるほど:1

    ありがとう:1

< 自分のペースで、シフト自由に働ける >

パート・アルバイト(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    職場・人間関係に関する質問をキーワードで探す

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 職場の悩み

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる