正社員として働いているのですが仕事が馬鹿らしくなりました。入って半年数ヶ月前パートから正社員採用になりました。しかし時給…

Question

正社員として働いているのですが仕事が馬鹿らしくなりました。入って半年数ヶ月前パートから正社員採用になりました。しかし時給で日給月給、時給パートと同じ。時間が長くなっただけで責任がのしかかって来てパートしないことまでさせられる。パートは自分の仕事以外全部私任せ。ボーナスは来年の冬から支給。年2カ月分。この冬来年の夏は寸志。
高齢者に食事を提供する仕事。加熱解凍して盛付るだけ、炊飯汁物作って盛付て提供し食器洗浄の単純作業。ワンオペで1食の盛付35食私は１時間半で終わるのにパートは3時間以上前からやる。人手不足の時介護スタッフが厨房をしてたらしく聞くと2時間かからないと言ってました。パートは契約上休憩ないのに早く盛付休憩してる。ベテランパートは仕事できない偉そう遅いそれなのに上から目線。上司は実質施設長で相談しても何一つ改善されないし、米がなくなってもしばらく様子をみましょうとかなりいい加減。疲れたし馬鹿らしくなりました。次探して辞めても大丈夫でしょうか？私を含め３人残り2人はパート。次がいないのに辞めたら回らなくなると思います。無責任でしょうか？

Answer 1

＞次探して辞めても大丈夫でしょうか？

何も問題ないですよ。あなたがいなくてもその会社は回ります。