職場について悩んでいます。 長文失礼します。 以前謝罪の仕方で質問した者です。 複数の上司についてです。

Question

職場について悩んでいます。
長文失礼します。
以前謝罪の仕方で質問した者です。

複数の上司についてです。・自分が言ったことをしばらく日にちが経ってから言うと「そんな事言っていない、後からならどうとでも言える」と言う
・「あーあ、仕事やりたくないな」と大声で言う
・イヤホンもせず大音量で動画を観る
・お客さんや従業員に強気な態度で出ることがある
・仕事中ほとんど独り言を呟いている
・嫌なことがあると当たり散らす
等の行為があります。
この事で何回か体調が悪くなったりしてとても自分が情けなくなります。
転職を考えたりもしますが、「ここを辞めて次の職場でもやっていけない」と言われたり、心配して自分から行動したり声をかけても「余計な事をするな」「(上司の思い通りにならないから)別の職場で働け」と言われたりします。
我慢をして今の職場で働いていた方が良いのでしょうか？
ずっと考えすぎて、自分でも分からなくなってきているので訳が分からない質問で申し訳ありません。

Answer 1

上司の言動に対して体調を崩すほど大きなストレスを感じていることが分かりました。上司の態度や発言は適切ではなく、あなたの心身の健康を脅かす可能性があります。

しかし、転職を勧められたり、別の職場で働けと言われても、必ずしもそれが最善の解決策とは限りません。転職には様々なリスクが伴います。

まずは、上司に対して自分の気持ちを伝えることから始めましょう。上司の言動が自分にどのような影響を与えているかを具体的に説明し、改善を求めることが大切です。上手く伝えられない場合は、人事部門や労働組合などの第三者に相談するのも一つの方法です。

状況が改善されない場合は、転職を検討するのも賢明でしょう。ただし、転職する前に、自分の価値観や希望する働き方を明確にし、新しい職場環境が自分に合っているかを慎重に見極める必要があります。

最終的には、あなた自身の心身の健康が何より大切です。上司の言動に振り回されるのではなく、自分の幸せを第一に考えることが重要です。焦らず、じっくりと状況を見極めながら、最善の選択をしてください。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。