試用期間3か月のフルタイムスタッフです。あと1ヶ月きったところで 上司から辞めるたら今よ。 と言われました。。。 …

Question

試用期間3か月のフルタイムスタッフです。あと1ヶ月きったところで
上司から辞めるたら今よ。
と言われました。。。
これは退職推薦っていうことでしょうか。。。

Answer 1

上司から「辞めるたら今よ」と言われたことは、退職を勧められたと受け取れます。試用期間中の従業員に対して、このように明示的に退職を促すのは一般的ではありません。

しかし、この一言だけで即座に退職を決めるのは性急すぎます。上司の発言の意図や背景を確認する必要があります。例えば、以下のようなことが考えられます。

・あなたの仕事ぶりに問題があり、上司が試用期間満了前に退職を促したのかもしれません
・単に冗談を言っただけで、本気ではない可能性もあります
・上司自身が言い過ぎただけで、本当は別の意図があったのかもしれません

まずは上司に直接、発言の意図を確認することをお勧めします。上司との信頼関係を損なわずに、建設的な対話ができるよう心がけましょう。状況次第では、人事部門に相談するのも一つの方法です。

いずれにしろ、一方的に退職を決めるのは避けた方が賢明です。上司や人事部門と十分に話し合い、適切な対応を検討することが大切です。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。