職務経歴書の書き方が分からないです。 ○年○月 くら寿司○店 アルバイト入社 職務内容 キッチン作業、ホール作業

Question

職務経歴書の書き方が分からないです。

○年○月 くら寿司○店 アルバイト入社
職務内容 キッチン作業、ホール作業就職活動により退職
現在に至る
以上

職務経歴書は、こんな書き方で大丈夫なんでしょうか？？

Answer 1

職務経歴書にアルバイト経験を書くのは違和感がありますが、提出を求められているのでしょうか？ 職務経歴書は履歴書ではなくて、担当した職務を記載してどのようなスキルを持っているかをアピールする書類になります。
なので質問文に書かれてる内容をもっと肉付けして、
①○年○月～○年〇月、〇年○か月
と、勤務年数を明記します。たとえば３カ月のアルバイトと違って３年やりましたよ、ベテランですよ、とアピールします。
②キッチン作業の具体的な作業内容を記述します。
洗い場、野菜の下処理、魚をさばく、調理する、盛り付ける、ぼくは具体的な作業は知りませんが、厨房の中ではいろいろな作業が行われていて、担当できる仕事、任されない仕事があると思います。何を担当したのか明記します。
ホール作業も同様です。レジで金銭を扱う仕事も担当していたならアピールしましょう。
③②に附随して、お店の規模もわかる範囲で書くといいでしょう。一日の平均売上とか店舗の広さは何坪だとか接客数とか、何食くらい作るのか、ホール係なら何席くらい担当するのか。ヒマな店ではなくて繁盛店で忙しく働いていたならアピールしましょう。
④その他アピールできることを書く
たとえば調理師免許を持っているなどの資格があったら書きましょう。いらっしゃいませの元気な挨拶をしていたなど心がけやモットーを書いてもいいでしょう。
要は「この人はこういうところでこんな経験を積んで、こんなスキルやこんな資格を持ってるんだ、いいね、会って話をしてみたいな」と思わせる書類です。がんばってください。

Answer 2

職務経歴書は履歴書と目的が完全に違います。
概略書的な書類＝「履歴書書」
実績書的な書類＝「職務経歴書」
ですので、職歴がある場合あ、
どこで、どんな体制、どんな役割、どんな実績、何を学んだのか
などを書きます。人材力としての実績、伸びしろを判断する書類に
なんますので、以下のURLをご覧ください。

https://www.hellowork.mhlw.go.jp/doc/oubosyorui_pamphlet_02_202306.pdf

Answer 3

書き方に特に違和感はありませんので、これで良いです。ただ、もし新卒就活用の履歴書であればアルバイト経験は職務経歴に書かなくていいと思います。