30歳女です。 中途採用での面接の服装について質問です。 今転職を考えており、色々転職サイトで調べているのですが…

Question

30歳女です。
中途採用での面接の服装について質問です。

今転職を考えており、色々転職サイトで調べているのですが、面接で来て行くような服装を持っていません。今まで高卒すぐに働いた職場以外は、バイトから正社員だったり契約社員になったりした職場が殆どだったので、所謂スーツやオフィスカジュアルな服装を持っておりません。

30歳で若い子のようなスーツは流石にキツいと思うので、オフィスカジュアルで行こうかと思ってますが、ユニクロやGUで売ってるような服でも大丈夫でしょうか？
回答よろしくお願いいたします。

補足

皆さま回答ありがとうございます。
事務職は視野に入れておらず、工場、販売職をメインで探しています。
（ある転職サイトでスポーツジムからのオファーがあったため、そこも話を聞きに行こうかと思ってます）
スーツは第二新卒まで、と聞いたことがあったのと、年齢的にかっちりしたスーツはどうなのかな、と思い質問しました。
調べたところカジュアルなスーツもあるようなので、探してみます！

Answer 1

どんな企業、職種を狙っているのかわかりませんので、なんとも言えませんが、
相手に好印象を与えることが優先事項ですね。
スーツと言っても就活っぽさは不要かと思います。
とはいえ、オフィスカジュアルというのは振れば幅が広いので、センスが問われます。
ファッションのセンスの狙いって二つあって
「我が道を行く系」と「バランスを見て着地点を狙う系」です。
当然、場面からいっても後者ですが、着地点をどこに設定するのかは、
普段の観察力や元来のセンスによるんですよね。

ユニクロで十分コーデすること可能です。
オフィスカジュアルでもフォーマルに寄せることも可能です。
白シャツをレーヨンや半ツヤ感のあるブラウスに変えるだけで少し大人感と綺麗めを出せます。
ネイビー系でそろそろジャケットもあった方がいいかな、とか。
そんなの画像検索すれば山ほど出てきます。デキる人を演出してみては？

中途の場合は、その人の持ち味を出せるようなファッションだったらいいと思いますよ。
私の経験だと、コミュニケーション能力低い方はおおよそ就活スーツというか、
学生っぽい感じが出てますね。
ユニクロで揃えられるのはだいたい分かるんですけど、GUはラインナップチェックしてないので、わかりません。
中小企業のファッションにうるさい採用おっさんより。

Answer 2

持って無ければ買えば良いだけです。

Answer 3

事務系なら ３０歳でも スーツでしょう。