質問してきて答えると無視する奴。 そういう人います？ うちの会社の７０代の仕事ができない老害がそれで、 耳聞こ…

Question

質問してきて答えると無視する奴。

そういう人います？
うちの会社の７０代の仕事ができない老害がそれで、
耳聞こえないんだなとあきらめてるんですが
みなさんの周りにいますか？どういう対応とってますか？

Answer 1

いますよ。
そして、聞かれた時だけ回答するようにしています。
回答した後は、質問した側が決めることなので、気にしません。
必要なら、追加質問が来るだろうし、そこで満足ならその質問は解決です。

色んな人が居ると分かっているのでイチイチどうも思いません。

Answer 2

答えを聞いて理解することに頭の中が一杯なような気がする
70歳って本当に覚えるのも理解するのも大変だと思うよ

おじいちゃんに悪気は無いと思うけど、質問者さんが不快に思う気持ちも分かります

Answer 3

・質問を無視する上司や同僚がいると、非常にストレスを感じるでしょう。そういった態度は望ましくありません。

・しかし、年齢や能力の問題から、意図せずに無視しているだけかもしれません。まずは冷静に対応することが大切です。

・例えば、上司や同僚に直接話をして、質問を無視されていると感じていることを伝えてみましょう。相手の事情を理解し、お互いに配慮することが重要です。

・それでも改善が見られない場合は、人事部門に相談するのも一つの方法です。職場環境の改善に向けて、上司や人事と建設的に話し合うことをおすすめします。

・最終的には、自分の精神的ストレスを最小限に抑えることが何より大切です。無視されても落ち着いて対応し、自分のモチベーションを下げないよう心がけましょう。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 4

職場にはさまざまなコミュニケーションスタイルの人がいますね。相手が質問に答えた後に無視する行動は、コミュニケーションの障害となり得ます。対応としては、まずはその人の行動が意図的なものなのか、または聞こえない、理解できないなどの問題から来ているのかを確認することが重要です。それによって、必要に応じて直接話し合いを持つ、周囲の同僚や上司に相談する、コミュニケーション方法を変えてみる（例えば書面での確認を取るなど）といった方法が考えられます。職場の和を保ちつつ、効果的なコミュニケーションを目指すことが大切です。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。