看護師です。

Question

看護師です。精神的にしんどくなり病棟で働けなくなってしまったため、病休をいただきたくメンタルクリニックの紹介状をもらいに会社の産業医のところへ行きました。そこに看護部の担当の方、心理士の方もおられました。しんどかった事や自分の気持ちを話す中で、心理士の方に「何百人も見てるけど戻れた人はいないから辞めた方がいい。」「それは〇〇病院あるあるですから。」「退職するとしたら今月末で、それまでに年休があと〇日でー」「あなたはどうせ戻っても無理だと思うけどね。」と辞める方向へ話を進められました。
自分は心と体をリセットし復職、転職を考えるにあたって病休をいただきじっくり考えたかったので、どうしたらいいかわからない状態です。
労働者の意思ではないのに、辞めることを勧めるような発言や精神的に追い込むような発言は労働基準法として大丈夫なのかと違和感を感じたため、質問させていただきました。
分かりにくい文章ですみません。

Answer 1

どうしたらいいかわからない状態です。
→医師も３０万人以上いるので、口コミなどをチェックし、別の医師（病院）にも相談です。
お金を大切に。
お大事に。