是非ご助言いただきたいです。

Question

是非ご助言いただきたいです。両親がコンビニを経営していて、突然複数人従業員さんが辞めてしまい人手不足になったのと、両親が脳卒中や重度の腱鞘炎と高血圧になってしまい、やむを得ず大学卒業後2年間アルバイトとして手伝っておりました。現在は、完全にではありませんがこれらの問題は改善されました。
大学は愛工大の情報科学部です。

まだ就活の準備もできておりません。今から正社員は厳しいでしょうか？

将来のことを一番に考えるならどの選択肢が1番いいでしょうか？
①今からIT経験を派遣で経験を積んでから、来年正社員として就職
②両親経営のコンビニで来年まで働く。3年間フリーターというのもかなりまずいでしょうか…？
③どこでも構わないから何としてでも正社員の仕事を今から見つける

※上記以外で回答者様の他の選択肢も是非お伺いしたいです

回答者様ならどう就活をしていきますか？

Answer 1

IT志望なんですよね？

ベストは、大学院に進学ですよ。
そして、理工学技術者としての知識と技術を身に付けてください。

理工学技術者として相応しい力を身に付けられたならば、一流企業グループ主幹IT企業の理工学技術者採用に挑みましょう。

表現が悪いのですが、未経験でも入れるIT企業。
つまり、SES企業等ですね。
そこで作業技術者になるよりは、収入が倍以上違います。

Answer 2

出来たら補足して欲しいです。
一つはコンビニ契約についてです。お店をたたむことも検討した場合閉業の条件です。違約金が発生する場合もあるはずです。
もう一つは店舗が場所です。具体的な場所ってことじゃなく地方なのか都市部なのか。住宅街、幹線道路沿い、駅周辺やオフィス街なのでかです。
客観的に今後もコンビニは営業的にやっていけるかです。
今、コンビニは結構潰れています。理由は売上じゃなく人手が確保できないことだともいます。

あくまで一般論です。
①ITで派遣から正社員になっても将来性はないです。
②これを機に親御さんから引き継ぐ。※契約内容がわからないですが引継ぎや変更はできるはずです。
③②の状況で変わるけど準備はしたほうがいいです。
今は社会情勢が変化しているので２年後どうなるかもわかりませんが準備はしたほうがいいです。
まずは親御さんと話し合ったほうがいいです。

頑張ってください。

Answer 3

＞①今からIT経験を派遣で経験を積んでから、来年正社員として就職

景気後退が迫っているので急いで動いたほうがいいと思います。今のところ人手不足なので最初から正社員でもいけるのでは。

コンビニは残念ですがたたみましょう。
貴男が給料で養ってあげることになりますが、家族総倒れよりマシです。

Answer 4

両親経営のコンビニ勤務。
アルバイト扱いの経理処理
でしょう。
家業をやりました。
でよい