嫌われているであろうバイトリーダーからの好感度を回復させたいです。 5月から飲食チェーン店でホールとしてアルバイト…

Question

嫌われているであろうバイトリーダーからの好感度を回復させたいです。

5月から飲食チェーン店でホールとしてアルバイトをしている大学1年生女です。バイトリーダーからおそらく嫌われています。原因はやはり私が他の方よりも仕事を上手くこなせていないからだと思うのですが、私への態度だけなんとなく冷たく感じます。例えば挨拶とか業務中のレスポンスとかが私に対してだけ明らかに少なかったり、他の人が同じようにしていることでも私だけ呼び出されて怒られることが多いです。昨日も下げ場の締め作業時に、食器が元々ぐちゃぐちゃにキャンブロに入れられていたところに私も片付けていっていて、洗い場の方がホールに注意に来た際に、バイトリーダーが私に「ほらね、どう見てもこれはだめでしょ」ってなぜか私だけの責任みたいな雰囲気になって私だけが「すみません」って謝ってました。その後も私だけバイトリーダーに怒られました。また、何かあったらすぐに「これやったの君？」と私が真っ先に疑われます。

やっぱり嫌われてますよね？私より後に入った子でさえバイトリーダーと楽しそうに会話できています。
少し主題とはズレますが、後に入った子の方が締め作業もたくさん教えてもらっていて、レジ打ちもできるのが羨ましいです。今度その子にドリンク任せようとの話も出てます。しかもその子愛嬌もコミュ力もあるのでみんなに可愛がられています。私はレジ打ちさえ教えてもらえていないので、劣等感を感じて辛いです…。

話を戻しますが、どうすればバイトリーダーからの好感度を回復できるでしょうか。店長に言ってシフト被らないようにしてもらうこともできないことはないでしょうが、店長や副店長とバイトリーダーが仲良しだから言いづらいです。また、バイト先に好きな人がいるので辞めることは考えていません。好きな人の前で怒られてばかりいるのもかなり辛いですが…。

最後まで読んでいただきありがとうございます。駄文失礼しました。

Answer 1

それは間違いなく嫌われてますね

他人に好かれるか嫌われるかなんて貯金と同じです
好かれることを多くやれば貯金が溜まり、嫌われることを多くやれば貯金は減っていきます
ゼロになったらアウトです
文章を見る限り、あなたの貯金は尽きかけています

だから好かれることを積み重ねていくしかありません

好かれることは基本的に一つです
自分の何かを犠牲にしてでも相手のために努力することです
一生懸命に勉強をするというのもそうですし、相手が困っている時は自分の予定を後回しにしてでも手伝うというのがそれになりますね

逆に言うと、嫌われることは、自分が得をしようとして他人の何かを犠牲にさせる行為です
こういう事を平気でやれる人間というのは、大抵の場合、「何をしたら相手に好かれるか嫌われるか」という価値基準ではなく、「自分が正しいか間違っているか」で物事を考える人です
だからこういう人は言い訳ばかりをして自分が正しいという結果にしたがる
すぐに自分の都合ばかりを口にして、自分にとって有利な結果を得ようとする
でも絶対に嫌われます

自分が得をしたり、相手にはない特権を得ようとすればするほど相手には嫌われます
自分から積極的に損な役割を引き受ける人ほど好かれます

結局、ミスをしても素直に謝って、一生懸命に改善しようと努力する人は嫌われないし、逆に好かれていきます
努力しているフリだけでなく、結果を出す必要はもちろんありますが
言い訳ばかりしたり、「でも」とか「だって」ばかり言う人間は嫌われます
なぜなら、改善する努力をしないと宣言しているのと同じだからです

長々となってしまいましたが、簡単に言うと
「何をしたら相手に好かれるか嫌われるか」を常に考える人は大人な人に感じますし、実際に好かれていきます
「自分が正しいか間違っているか」を常に考える人は子供な人に感じますし、永遠に成長もしませんし、絶対に嫌われていきます

Answer 2

バイトリーダーからの好感度を回復するためには、以下の3つのステップを試してみてください。

1. 自己改善: まず、自分の仕事の質を向上させることが大切です。具体的には、仕事の流れを理解し、自分の役割を明確にすることから始めてみてください。また、他の人がどのように仕事をこなしているかを観察し、学びましょう。

2. コミュニケーション: バイトリーダーとのコミュニケーションを改善することも重要です。直接的な対話を通じて、自分が改善を目指していることを伝え、フィードバックを求めてみてください。

3. ポジティブな態度: 仕事に対する積極的な態度を持つことも大切です。ミスを恐れず、新しいことに挑戦し、自分から進んで仕事を引き受けることで、バイトリーダーからの評価も変わるかもしれません。

これらのステップを試すことで、バイトリーダーからの評価を改善することができるでしょう。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

バイトリーダーからの好感度を回復するのは難しい課題ですね。しかし、諦めずに以下のことを心がけることで、少しずつ改善できる可能性があります。

・仕事に対する姿勢を改める
バイトリーダーから指摘を受けることが多いということは、仕事ぶりに課題があると見られているからかもしれません。自分なりに精一杯頑張っているつもりでも、客観的に見ると不十分な点があるかもしれません。指摘された点を真摯に受け止め、改善に努めましょう。

・コミュニケーションを大切にする
バイトリーダーとの会話が少ないと感じているようですが、こちらから積極的に声をかけるなどして、コミュニケーションを図ることが大切です。仕事の質問や相談をするなど、前向きな姿勢を見せることで印象が変わるかもしれません。

・謙虚な姿勢を忘れずに
バイトリーダーの指導に対して、素直に受け入れる姿勢を持ち続けることが重要です。反発心を持たず、感情的にならずに冷静に対応しましょう。

・焦らず地道に努力を重ねる
人間関係を改善するには時間がかかります。焦ってしまうと余計に良くない方向に進んでしまう可能性があります。諦めずに地道に努力を重ね、少しずつ信頼を取り戻せるよう心がけましょう。

人間関係は難しい問題ですが、前向きな姿勢と努力を続ければ、必ず好転する時が来ると思います。頑張ってください。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。