市役所転職しようと考えているのですが、民間で20年勤めていた場合、市役所では何年目と同じになるのですか？

Question

市役所転職しようと考えているのですが、民間で20年勤めていた場合、市役所では何年目と同じになるのですか？

Answer 1

初任給決定前の条件としては、
１ 採用試験などの区分や募集要件
２ 学歴を含めた経歴の年数
３ 民間企業での職務内容と採用される役所での職種の職務内容の共通性・類似性
を踏まえて初任給を決定します。

１で係員級の経験者採用と係長級の経験者採用では全く条件が異なります。
２で１の採用試験で高卒程度を基準学歴としている場合は大卒者は４年分の学歴調整がなされます。
３で民間企業での職務内容と採用される役所での職種の職務内容の類似度合に応じて、勤務年数に０．５や０．８の係数をかけたものを経験年数として初任給にその年数分を標準的な昇給があったものとして加算されます。

例えば、係員級の採用枠で高卒程度が基準学歴だったとして、大卒で民間歴２０年の係数０．５だった場合には、高卒１４年目の係員とほぼ同等の初任給や待遇となります。

Answer 2

民間企業で20年勤めた経験を持って市役所に転職する場合、経験年数の換算方法は自治体によって異なります。

一般的には、以下のような取り扱いがなされることが多いと思われます。
・民間企業での経験年数の一部が公務員としての経験年数に換算される
・換算される年数は、民間企業での経験年数の半分程度が上限とされることが多い
・例えば、民間企業で20年勤めた場合、公務員としての経験年数は10年程度と換算される可能性がある

ただし、自治体によって換算方法が異なるため、転職を希望する自治体の規定を確認することが重要です。また、職種や役職によっても換算方法が変わる場合があります。詳細は転職先の自治体に問い合わせる必要があります。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

公務員試験に合格し、市役所に転職する場合、民間での勤務年数がそのまま公務員としての勤務年数に換算されるわけではありません。公務員としての勤務年数は、公務員として働き始めた時点からカウントされます。ただし、経験やスキルによっては、採用時の職位や給与に影響を与えることがあります。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。