教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

20代妊娠6ヶ月です。現在パートでフルタイムで働いています。安定期に入ってから会社の上司に報告をすると、産休をとれるとい…

20代妊娠6ヶ月です。現在パートでフルタイムで働いています。安定期に入ってから会社の上司に報告をすると、産休をとれるという話をされました。私自身いまの職場で長く働きたかったので産休に入るつもりでいました。 別の社員の方に報告をすると、表向きはお祝いの言葉を言っていただけましたが去り際に「雇わなければよかったのに」と独り言で言ったのを聞いてしまいました。 ネットで調べるとパートが産休育休とるのは迷惑と言っている意見もありました。 仕事を辞める方向も考えています。 パートが産休育休を取るのは悪いことなのでしょうか。

続きを読む

31閲覧

回答(1件)

  • 産休育休はパート正社員に限らず迷惑ですよ、本音を言えばね。 でも、そう思うのは個人の自由ですが、言うのはマタハラです。 認められている権利なんだから、自分が仕事を辞めたくないなら、わざわざ人の為に辞めることはないです。 あなたが職場に迷惑をかけないようにと仕事を辞めて金欠になっても、職場は助けてくれません。 あなたも「ごめんねごめんねー」と、独り言を言ってください。 元気な赤ちゃんが産まれますように。 ストレス溜めて無理しないでね。

    続きを読む

    1人が参考になると回答しました

この質問を見ている人におすすめの求人

< 質問に関する求人 >

フルタイム(東京都)

求人の検索結果を見る

< 質問に関する求人 >

産休(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    職場・人間関係に関する質問をキーワードで探す

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 職場の悩み

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる