回答終了
自分は中途採用で今年の4月22日から働いており同時期にもう1人入って今の会社でお仕事をしております。土日休みがほとんどですが6月に入ってから週1日休みが既に3回もあります。体できにもしんどく日曜日休みだと病院にすら行けておりません。そのため上司に来週も土曜日稼働なら金曜日休みが欲しいと言いました。理由としては病院に行きたいのと、しっかり疲れを取りたいとつとえました。月の稼働日が22日なのは分かってますがキツイのでと言ったら1日休まなくても早退すれば?といわれました、また、毎晩帰宅は22時前後で朝出るのは7すぎです。 おやすみ頂けませんか?ときいた僕は間違ってますか?
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間違ってませんよ。その労働時間は明らかに長すぎです。
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