会社に休みを申請する時理由って言わないとなんですか？

Question

会社に休みを申請する時理由って言わないとなんですか？旅行をするため休みをお願いしたのですが なんで休むの？と言われたので旅行と言うと休ませて貰えないかもと思い｢予定があって｣と濁すと｢言えない理由なら休まなくていいんじゃない？｣と言われました 結局県外に行きますといったら納得したのですがそんなに詰めることですかね？
旅行と

社長に聞かれたりするからと言われたんですがおかしいですよね？こんなもんなんでしょうか

Answer 1

社長がいちいち従業員のチェックができるような小さな会社だと、まだまだ旧時代的なブラックが多いでしょう。
有休を申請するのに理由は要らないです。
理由がなければ休ませてくれないのはかなりおかしいです。
しかし小さな会社ではおかしな社長・社員が多いので、社長がいちいち従業員のチェックなどできないような従業員数の会社に転職することをお勧めします。

Answer 2

有給って理由を伝えなくても良いのですが、実際には大手以外ならまあ聞かれますね…
そんなもんといえばそうなのですが、これから休みにくくなりますよね。

Answer 3

有給休暇であれば言わなくてもいい
（有給は会社の承認を入れる余地はなく、有給を取って何をするのも労働者の自由で会社の干渉は許されない）

有給以外であれば理由が必要