現在、高卒で中堅総合商社の倉庫で働いている者なのですが、現在の会社で成長出来る内容に限界を感じて来ている為、転職を考えて…

Question

現在、高卒で中堅総合商社の倉庫で働いている者なのですが、現在の会社で成長出来る内容に限界を感じて来ている為、転職を考えております。今の会社には3〜4年ほど勤めており、人事からのスカウトによる転職。生産性の改善や新規事業の立ち上げにも参加し、現在は役職持ちです。部下も15人程度おり、それなりのお給料は頂いているのですが、いかんせん現在の職場で幅広く仕事が出来るのと、人手不足もあり、何だかんだ濁されて中々異動申請や希望が通りません。頼りにされているのは嬉しくはあるのですが、反面、職場の便利屋みたいなポジションになってしまっており、自身の今後の成長を考えた時に現在のままで良いのか迷ってしまっております。
転職と言っても30後半な為、安易な転職は出来ないのと、中堅とはいえ総合商社内のグループ序列上位の会社の役職持ちなので、それ以上となると5大商社の子会社位になってしまう事と、年齢もそれなりの為、中々踏み出す事が出来ません。仕事自体は商社倉庫なので楽しいとは思っておりますし、物流や倉庫みたいな現場マネジメントを志望です。
そこで質問なのですが、俗に言う5大商社の直系子会社やグループ企業に入ろうと思った際、高卒で入る事は可能なのでしょうか？
職務経歴はそれなりの役職に就いた事も何度か有るので多分大丈夫かとは思うのですが、学歴がネックになっております。最悪は学歴の壁を超えて一度応募してみようとは思っておりますが、参考までに教えて下さると助かります。宜しくお願いします。

Answer 1

高卒でも可能です。
私は三菱系でしたが、中途は学歴関係ないです。実力次第ですよ。
一度しかない人生、チャレンジしてみたら如何ですか？

Answer 2

商社本体はともかく、子会社、グループ会社であれば、入社自体は可能だと思いますけどね。
でも、おそらく高卒だと職歴を考慮しての役職候補とは見られないでしょう。特に同じ倉庫業であれば、あくまでも現場作業員としての期待値になると思います。当然、収入は下がります。
あなたが就きたいポジションには、当然、先任がいるし、仮にその人が退職するなどして後釜は、最大限、楽観的に見積もってもあなたを含むスタッフから選び直し、普通に考えたら生え抜きのスタッフから選ばれることになり、あなたにチャンスはありません。
今、それなりの給与と地位があるなら、あなたの場合は転職すべきでは無いと思いますけどね。
転職して給料を上げていくというのは、大卒でも選ばれた人の話です。
高卒から上を目指すなら、起業するなどして学歴が関係ないところで勝負するほうが可能性あると思います。