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なぜ親子一緒の職場はだめなのでしょうか? 親が勤めているスーパー(同じ部門)で求人がありました。

なぜ親子一緒の職場はだめなのでしょうか? 親が勤めているスーパー(同じ部門)で求人がありました。自宅近所、勤務時間も希望通りということで申し込もうとしたら、親子だからだめと言われました。 親子というだけで働く場所を制限されるのはおかしくないですか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • 会社の方針でしょうね。 弊社は、人事が容認していますが、実態としてはあまり好ましいとは思いません。 上司が子供の評価を下げたら同じ会社にいる父親がなんで息子の評価が悪いのか教えてくれ、と息子の上司(父親の後輩に当たる)に詰問する。。。 息子が親父に自分の職場の話をして親父のアドバイスを聞いて上司の言うことに反発する。。。 親父が息子に自分の仕事(他部署の仕事)を個人的に頼んでやらせている。。。。 家族に冠婚葬祭や家族行事があれば同時に休暇を取る。。。。など、公私混同が目立ちすぎます。 会社人事は親子採用は認めていますが職場としては最低です。 上記のような事例が少なくなく、現場の社員からは親子兄弟姉妹の採用はやめて欲しい、という声は多いです。 会社が親子採用がやらない、というところは過去にそういう経験があるからかもしれません。 会社が求人条件は決めることができるので、親子というだけで働く場所を制限されるのはおかしくないです。 親子採用してくれる企業を探す方が良いでしょう。

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    なるほど:1

  • 縁故の雇用を優遇すると思われたら、イメージ悪いと社長が思っているのかもですね。 子どもは親を越えなきゃって社長が思っているのかもですね。 そこの社長の考え一つ、趣味かもですね。 そんな考えの人も世の中にいるってことですね。

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  • おかしいですね でも会社の方針なら仕方がないと思います 私の職場ではパートさんの子供が夕方アルバイトで入ってたりしますよ 可能なところもそれなりにあると思います

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