育休復帰後の給与について 現在二人目の育休中です。 保育園の申し込みをするにあたり、復帰日について教えていただき…

Question

育休復帰後の給与について

現在二人目の育休中です。
保育園の申し込みをするにあたり、復帰日について教えていただきたいです。一人目の時に復帰日を25日にしたところ、給与がマイナスで会社へ支払いが発生してしまいました。
二人目の誕生日が28日なので育休の期限ギリギリまで休んだ場合、前回と同様にマイナスになるのではないかと思います。
その月の何日までに復帰すればマイナスを回避できるのでしょうか？

会社からは期限までならば復帰日は自由に決めて良いと言われています。
給与は月末締めの翌25日払いです。
知識がないためお力添えいただけたらと思います。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

その月の何日までに復帰すればマイナスを回避できるのでしょうか？
→これはその人の月給や年収(所得税や住民税、社会保険料等をいくら払っているかと日割りの給料)によって変わってくるので、絶対○日までに復帰すればマイナスにはならない！と言い切ることはできませんが、月の半分働けばマイナスにはならないと思うので15日くらいまでに復帰すれば大丈夫なのでは？と思います。