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家事に育児に仕事に疲れてしまいました。休みたいのですが、休めません。 休むための工夫などあればお聞きしたいです。 ワ…

家事に育児に仕事に疲れてしまいました。休みたいのですが、休めません。 休むための工夫などあればお聞きしたいです。 ワンオペの兼業主婦、子あり(小学生1人)です。夫は家事や育児にあまり協力的ではなく、休みもあまり合いません。 私の仕事が今人手不足で忙しく、業種・資格的に私でしか担当できないお客様が何人かいます。 私が仕事を休むと、そのお客様のサービスが一切提供できなくなってしまうため、あまり頻繁に休むわけにもいきません。 職場の人手不足が解消されるまで「私が頑張らねば」と家も仕事も子供の事も頑張ってきました。 しかし、最近、書類などの業務が回らなくなり、家に仕事を持ち帰ったり、家では子供の止まらない話の相手をするだけで息が詰まる感じがしたり、一方で一人の時間を自由気ままに過ごしている夫を見て悲しさや怒りを感じたり…疲れてしまいました。 「もう休みたい…」と感じるようになりました。 本当ならもうどこかの列車にでも乗り込んで一人で遠くに旅にでも行きたいです。 しばらく一人になりたい。 でも、休みたくても職場で自分と同じ資格を持っている方がおらず、好き勝手に休めない事や子供の面倒を見てくれる人がいない事もあり、休みたくても休めません。 でも、このままだと心にも体にもよくない事だけは何となくわかります。 休めない時、どうしたら良いでしょうか。 何かアドバイスがあればお願いいたします。

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知恵袋ユーザーさん

回答(6件)

  • ベストアンサー

    休めないような仕事なんて辞めてしまえば良いです。 何のために仕事をしてますか? 誰のために? 自分のためになっていますか? 今の状態 は、あなたや家族のためと言うより『会社のため』になってます。 あなたは、会社のために頑張ってるいるけど会社は、あなたのために何をしてくれてますか? あなたを苦しめているだけでは? あなたがいないと回らないと言うけど、あなたが辞めても会社は、存続します。 会社あってのあたなではなく、家族あってのあなたでは?

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    そうだね:1

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  • 旦那さんが手伝わないなら最新の家電を買ってもらって全部頼るとか。 掃除機なんて一週間かけなくても生きていけます。食事は献立決まった切ってあるやつを届けてもらうとか。 週の半分は総菜や弁当買うとか。 家事はサボりましょう。適当で良いです。 やれる時にやれば良いだけです。 あと、夜とかに一人で映画観に行くとかも良いですよ。一人カラオケとかもアリです。 1番良いのは仕事を時短にしてもらうことかな。 潰れてしまっては大変なのでどうにかワンオペやめて、ご主人にも協力してもらうように言って対処してください。

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    なるほど:2

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  • 一番良いのは旦那さんが協力してくれる事でしょうね。 それで肉体的にも精神的にも今より凄く楽になると思います。 でも、それが望めないのならパートとかで時間に余裕ができる職に就くしかないと思います。 今のままでは体を壊して休むようになる可能性が高いと思います。

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    なるほど:1

    ありがとう:1

  • 今は何処も人手不足だったりしますよね。 主人が留守が多い仕事なんで、私はパートですが、人手不足ですし本当に休みにくい。 質問主様の立場なら更に追い詰められてますよね。 人手不足や仕事が回らないのは、会社が悪いって思わないと辛いですよ。 子供の事で休みたいし当然の権利です。 1年生なら、まだまだ長時間の留守番は不可能。 子供の病気以外に警報や学級閉鎖で休みなんてちょいちょいあります。 休んで困るような状況なら会社が努力すべきですよね。 子供の為に働いてるのに。 私は最近は割り切ってますよ。 体は1つしかないし手は2本しかない。 キャパってあります。 先日、来月移動になる同年代の社員の男性と話していて。 更に人手不足になるのが明らかで。 優先順位決めて、頑張って出来ないのは仕方ない。 自分が悪いわけでないから、自分を責める必要ないと。 私は今はパートですが、子供が出来る前は違う仕事してました。 そこで自分の能力の限界を感じましたし。 そういう経験から、その男性社員の言葉はかなり理解出来ます。 上手に開き直らないと辛いですよ。 我が家は頼れる身内はゼロ。 もちろんお金を稼ぐためには仕事が大切だけど、そもそも子供のために仕事してますから。 無理してやればやるほど「この人は大丈夫なんだ」って判断されますよ。

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