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外資系コンサルタントは東大生でも憧れるとネットで見ましたが、それでは五大商社も東大生からも憧れる業界及び企業ですか?東大生の中でも、とりわけ優秀な人しか雇ってもらえないという認識は正しいですか?
ヤフーコメントでは、五大商社は本来東大生が雇ってもらう企業で明治大学から雇ってもらうのはコネがないと雇ってもらえないと読んだ気がします。知っている人もコネで雇ってもらったと言ってました。
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総合商社は昔は総合職を2~300人採用していましが、今は100人maxですからね。東大生の優秀層が狙わないよ。
外資コンサルも総合商社も内定しました。 >外資系コンサルタントは東大生でも憧れるとネットで見ましたが、それでは五大商社も東大生からも憧れる業界及び企業ですか? 外コンも色々あり、一般的に一番難関なのは戦略コンサルです。仕事も難しくハードなのでその分高給で、東大生でも一握りの人しか採用されません。 以前は五大商社よりも高給だったので、商社蹴って入る人もいたようですが、最近の五大商社の勢いは凄すぎるので今はもう商社の方がいいかもしれません。加えて、日系企業の総合商社とは比べ物にならない激務なので、商社の方が良いという人の方が多いでしょう。 戦略コンサル以外のコンサルは総合コンサル、会計コンサル、ITコンサルなど色々ありますが、この辺は東大生でなくても難関大から行くのはそれほど難しくありません。まして五大商社よりは下です。 >ヤフーコメントでは、五大商社は本来東大生が雇ってもらう企業で明治大学から雇ってもらうのはコネがないと雇ってもらえないと読んだ気がします。知っている人もコネで雇ってもらったと言ってました。 そんなことないです。まずコネ採用というのがありません。金融や広告代理店なんかと勘違いされてますね。
優秀な人が採用されますが、ここで言う「優秀」は勉強ができるという意味ではなく、論理的思考力や問題解決力・リーダーシップなどを持つ「優れた人間」と言う意味です。 因みに、今の5大総合商社に新卒コネ入社はありません。
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