解決済み
子供が産まれてからもストレスが多い会社で働く意味ってありますか? コールセンターで扶養内パートとして働いています。自分には向いていない職種で人間関係も険悪なのでそんなに長く働くつもりではなく、妊娠したら辞める予定でした。 でも今のご時世、なかなか次が見つからないし専業主婦だと批判が多くて、結局席は置いたまま育休中です。 このまま復帰したとして、今の仕事を続けながら育児を出来るかと不安です。
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意味は、お金が稼げるので、その分贅沢ができるのと、もし旦那が倒れてもとりあえずの収入源があることですかね。 専業主婦、批判されるんですか?誰に?? パート代があってとなくても大した生活変わらなくて、旦那さんも別に専業主婦でいいと言ってるなら専業主婦でいいんじゃないですか? 私が働く理由は、お金と自分の社会的地位のためです。 子供産まれたことを理由に退職したとして、旦那が働けなくなったり、子供が中学生になってからもう一度働こうと思っても、今の年収で雇ってくれるところは無いので。
なるほど:1
次の仕事が見つからないというのは単に高望みをしすぎているからだと思います。 経験や年齢など一切不問の仕事も世の中には多いし。 ウチだってよほど人格に問題がない限りは高卒の肩書きしかなくても月給20〜40万くらいで契約社員を雇用しています。 もう少し妥協して転職先を探す方がいいと思いますよ(*´ω`*)
ストレスが多い会社で働くことと子供ありなしは関係ないのでは。
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