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社会人の諸先輩方に質問です。 新卒で今年度4月から入社したものです。 内定を頂いていた部署とは違う部署に配属され、転…

社会人の諸先輩方に質問です。 新卒で今年度4月から入社したものです。 内定を頂いていた部署とは違う部署に配属され、転職するか違う部署に移して頂けないか相談するか迷っています。消して大きくはない田舎の土木関係の企業に就職しました。 就職アプリにてそちらの会社が土日祝休みの本社勤務の総務を応募していたので、そちらの枠で応募して、内定を頂きました。 面接の際にも、内定式の際にも直接社長に本社での総務の業務に着きたいです。とお願いをし、「分かった。」と了承を頂きました。 そして迎えた入社式の日、私が自己紹介で「総務部に配属されることとなりました。」と言うと他の先輩社員から「あなたは営業部だよ」と訂正されました。その場で、「嫌だ」ということも出来なかったので、混乱しながらも「分かりました。」と返事をしました。 確かに、内定式と入社式の間に人事の方から電話を頂き、「総務兼営業にて、採用しますが、いいですか」と言われました。その時にも戸惑った様子を見せたのですが、人事の方は「いいって言うしかないですよね。すいません。」とおっしゃって下さって、私も営業は嫌だったんですが、そこからまた改めて就活するのも面倒でしたし、「総務兼営業」ということであれば、総務の業務を主に営業の事務的仕事を手伝うのだろうと考えており、仕事の大部分は総務であろうと考え、「分かりました。」と返事をさせて頂きました。しかし、入社してみると業務は完璧に営業で、総務の仕事も事務的仕事も一切ありません。完璧に営業の仕事です。私は人と関わることが嫌いで、コツコツした業務が好きなので総務に応募させて頂いたのですが、内定式の明るい様子を見て、営業でもやって行けると思われて、営業に配属されたようです。(人事の方にそう説明を頂きました)そこから私も、何とか自分を納得させて5日間働いたのですが、休日に入ってから、自分には向いていない業務であること、これから先続けて行ける気がしないこと、当初言われていた部署とは全く違う仕事をさせられていることに限界が来て、睡眠や食事もろくに出来なくなり、泣いてしまいました。 今は不眠が続いている状態で、ご飯も大部分を残してしまっています。そちらの会社は飲食でも大きな店舗を持っていて、そちらの施設で働くとなるとシフト制になるのですが、土日祝休みでなくてもいいから、営業を辞めたい!という思いが強く、そちらの施設に異動させて頂けないかと思っています。営業部の先輩方や上司はとても良い人で、優しい方なのですが、営業の先輩が1人4月いっぱいで辞めるため、今既にその引継ぎをさせられていて、5月から私1人で営業回りをさせられるため、早く1人前にならなければというプレッシャーもすごく、たった5日でと思われるかもしれませんが、もう限界です。 飲食の施設に異動させて頂くか、 転職するか。迷っています。 また、飲食の施設に異動させて頂く相談をする場合は最初に相談するのは人事の方でよろしいんでしょうか。 長くなりましたが、向いていないことをこれから毎日させられることに本当に辛い気持ちでいっぱいで、どうにか解決したいです。 よければアドバイス、回答よろろしくお願いします。

補足

また、こういうことって普通でしょうか? 大手の企業でどこに配属されるか分からず、希望を叶えてもらえなかったというのはよく聞く話ですが、うちの企業は社員は100名以下です。 また、会社側からすると希望を聞いただけで叶えるつもりがなかったのか分かりませんが、私は面接でもどこであってもはっきり総務がいいことを伝え、それを了承していただいていました。それなのに入社日に急に変わることなどあるんでしょうか。他の同期は私含め7名いますが、全員希望の部署に配属されています。私だけ、人事に人が足りていたので、人が足りない営業という希望とは違う営業に配属されました。こういうことはよくありますか?不公平ではないかと不満を言ってもバチは当たりませんよね?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    電話があった時点で総務しかダメですとハッキリと言うべきだったと思います。 悪質な会社はそれなりにあり、このような配置転換は常に警戒しておくべきです。また日本は職種限定でない採用をしている企業も多いです。希望職種が決まっているなら職種限定で採用されるようにしましょう。 人事の人に私は総務希望なので総務以外なら辞めると言えば良いでしょう。 飲食の施設に希望を出しても良いですが本当に希望しているのでしょうか? とりあえず、このままだとずっと営業職となり営業マンにさせられますよ。 総務の仕事にはつけなくなってしまうことでしょう。 職種にこだわりがあるなら営業の仕事は辞めて早く転職した方が良いです。 未経験の職種に応募できるのはせいぜい25歳くらいまでですから。

  • はい。そういうことは普通です。 あなたは新卒ですから、 仕事のことは何も分からない状態ですよね? そんな無知な段階で 「総務がいい。営業はイヤだ」というのは、 人間のワガママだと思います。 「人と関わるのがキライで、コツコツした仕事が好き」 とあなたは言いますが、 あなたはもう成長が止まったの? 未熟な自分を小さな殻に閉じ込め続けるつもり? あなたは若いんでしょう? これからの経験や出会いによって、 いくらでも成長していく可能性があるのに。 少なくとも1年は、 今のところで頑張ってください。 泣きながら、辛い気持ちを抱えながら。 周囲の人たちに迷惑を掛けながら、 未熟な自分をさらけ出し、失敗しながら、 先輩のすごさ、お客の気持ち、社会の在り方 などに目を向けつつ、 どうにかこうにか時間を過ごしてください。 その時間こそ、あなたの心の成長を導くのです。

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