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就活についてです 早期選考に進んで既に一次面接を終えて追って連絡を待っている状況の企業から、マイナビで選考応募依頼…

就活についてです 早期選考に進んで既に一次面接を終えて追って連絡を待っている状況の企業から、マイナビで選考応募依頼が来ました。この場合、マイナビの選考連絡は無視しても問題ないのでしょうか。それとも何か連絡をした方がよいのでしょうか。 その企業には独自のマイページがなく、マイナビからエントリーしたインターン経由でメールが届いて早期選考に至りました。

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回答(1件)

  • 既に一次面接を終えている場合、マイナビからの選考応募依頼は無視しても問題ありません。ただし、念のために企業に直接連絡を取り、現在の選考状況とマイナビからの選考応募依頼について確認することをお勧めします。誤解や混乱を避けるためにも、自身の状況を明確に伝えることが重要です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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