就職活動での質問です。 今年、診療放射線技師国家試験で自己採点で合格点に達し、就職活動を始めました。 地元に1つ受けてみ…

Question

就職活動での質問です。
今年、診療放射線技師国家試験で自己採点で合格点に達し、就職活動を始めました。
地元に1つ受けてみたい病院を見つけてはいるのですが病床数等を見ていると、若い間にする経験としては足りないのではと考えてしまいます。
また、県外に出てみたいという部分もあります。

ここで質問なのですが
診療放射線技師の就職活動をしている方、
現在、診療放射線技師の方は、どういう部分(ex:給料、病床数、経験値)で病院を決めましたか。
アドバイスをいただけると幸いです。

Answer 1

１．経験か。病床数か。

病床数はあまり関係ないと思います。
どういったモダリティーを持っているか？が大事ではないでしょうか。病院が持ってないモダリティーは経験することができないですから。

がんセンターとかだと病床数が少なくても(数百床でも)モダリティーは揃っていますし、逆に療養型の施設ですと病床数が多くても（1000床近く持っていても）全然モダリティーがないということになりやすいかと思います。
繰り返しですが、機械が無ければ経験もできません。経験を優先するのであれば病床数は見る必要性がありません。今時の病院はどこもHPがありますから、大方どの程度機材が揃っているかは調べることができます。

２．県内か県外か。給料か。
実家から通えるなら家賃分が丸々浮きますね。給料が家賃分増えているのも同然です。
実家から通えるなら、「給料が多少少なくても全く問題ない」と考えられます。
実家から通えないなら、県内とか県外とか関係ありません。その分だけ給料が高くないとペイしません。

３．経験か。給料か。
給料優先の人と経験優先の人がいます。経験を積めば「給料は後から付いてくる」というのはある意味真理です。
目の前のキャッシュが全てという人もいますし、それも真理です。

ただ、「両方無い」というのは寂しいのではないでしょうか。総合的にご自身で判断されるのが良いかと思います。

女性であれば、産休育休が取得しやすそうかも重要な判断基準になると思います。下世話な話ですが、出産を経験するのであれば20代の内に経験する確率が高いです。つまり、新卒で入職した施設で経験する可能性が高いです。
お姉さん放射線技師(失礼がない様に言い換えました)が多めの施設は、新卒で入社して産休育休が取得できたか、又は出産のために離職したお姉さん放射線技師を積極的に雇用している施設です。

Answer 2

最初は県外でも3次救急以上ある大きな病院に勤務した方がいい。
その経験は転職してからでも有利に働きます。

Answer 3

私は辞めるのを前提に、やりたい領域(放射線治療が強い)の病院に入りました。

とりあえずは勉強という意味で。