ワーママの皆さん、子育てしながら働きやすい職種ってなんですか？

Question

ワーママの皆さん、子育てしながら働きやすい職種ってなんですか？私は2人の幼児を育てながらフルタイム正社員で働いているのですが、お熱等で休む時の罪悪感に最近耐えられず、パートに切り替えようかと考えています、、
特に職場で攻められることもなく、普段は自分がいざ休んでしまう時のために仕事はしっかりこなしていて、評価も高いです。
ただ、周りの同僚はとても優しいのですが１人休むと正直、負担がとても増える職場で、休みや保育園呼び出しの時のストレスが凄いです。
先日子供のインフルで丸１週間休み、職場の事を考えると本当に辛く、子供にも優しく出来ないとつくづく思い、転職しようかと考えています。

パートで１人くらい欠けてもなんとかなる、もしくは自分が休んだ分は後日自分の仕事になるだけで周りに迷惑をかけない仕事などないでしょうか？
そんなナメた仕事なかなかないのは重々承知です。
旦那はいればとても協力的ですが、超激務なのであまり頼れません。
ちょっともうしんどくて、なにかアドバイスお願いします。

Answer 1

すみません、私自身はワーママではなく、ワーママの方がお休みしたりの際にサポート側に回ることが多いシングルの者です。

質問者さんのように、ご自身が抜けられる場面に対して「罪悪感」を覚えられるようなタイプの方なら、特に季節の変わり目などでお子様の体調不良が頻発するような時期に抜ける事があっても、そこまで気にはなりません。舐めているとも思いません。きちんと線引をして、周囲の同僚さんへの配慮を忘れず、普段のお仕事はきっちりこなされているのであれば、周りの方々も私と同じように思っているはずです。

昨今、SNSなどで討論されているので余計に肩身が狭いと感じられてしまうかもしれませんが、実際に「お子様の体調等ですぐ早退・すぐお休みをするママさん」への悪感情って、ほとんどがその方が「普段から休みをアテにして仕事の手を抜いている」だったり「引き継ぎした人に全くわからないようなめちゃくちゃな仕事のやり方をしたり」している上、「やってもらって当然！」という態度を全面に出す人が少なからずいらっしゃるからです。そして、そういう方はどうやっても治りませんしめちゃくちゃ目立ちます。
大体が問題視されているのはそういう「責任感皆無・自分の権利だけをやたらと強調するのに仕事の手を抜く」タイプへの批判だと思います。

パートに一度切り替えてしまうと、正社員への復帰は少しハードルが上がりませんか？時短正社員として勤務体系を変えて頂くなどはできないでしょうか。
そして、大体が本来迷惑をかけるタイプの方のせいで、質問者さんのように責任感のある方の方が辞めてしまったり転職してしまったりが目立っています。

もう少しだけ気にせずに、上司の方と相談なさってください。

Answer 2

真面目な方なんですね。
言いたいことはわかるけど、それをお互い様と助け合う雰囲気を作っていくのが大切じゃないかなぁ。これからの人達のためにも。
理解のある職場なら辞めるのはもったいないです。

あなたが、給料やキャリアをどのくらい重要視しているかは分からないけれど、1度正社員の立場を離れると、また正社員に戻るのはかなりハードル高いですよ。手放すのは簡単だけれども、戻るのはとても難しいです。同じ働くのなら、正社員に踏みとどまる方がいいと思います。

いつか、お子さんに手がかからなくなった時、子育て中の後輩たちをサポートしてあげてください。

Answer 3

お子さん何歳ですかね？
確かに最初の頃は病気で休むことは多いですが、3～4歳児くらいになってくると免疫も付いてきて呼び出しも少なくなって来ると思います。
私も正社員で働いているのでお気持ちは分かりますが、理解のある職場なら辞めるのはもったいない気がします…。

パートでもその職場の人間関係によってはグチグチ言ってきますし、また新たに新しい仕事を覚えて新しい人間関係を築くのは、それはそれでかなりのストレスだと思います。

インフルなんかは他の人でもかかれば5日間欠勤だったりしますし、子持ちでなくても介護や本人の事故や病気で休むこともあるかと思います。

今はしょうがないと割り切って、頼るところは頼って、子供が落ち着いた時にお世話になった職場の人がピンチの時に全力で恩返しするつもりでいればいいのかなと思います。
評価が高いなら尚更、将来的に誰でも休みが取りやすくてお互いがフォローし合える環境作りを出来る立場を目指してもいいのかなと思います。

Answer 4

私は事務職パートですが、全然休めます。
もちろん全く迷惑をかけないなんてことはあり得ません。
でも休んだ人をサポートする体制が整っている職場なので、上司や、もう子供が大きくなって休むことの少ない先輩パートの皆さんがサポートしてくれるので安心してお願いできます。