解決済み
就職活動について。 リクルーターの方から、面談の日時と場所の件でご連絡をいただいておりましたが、電話に出られなかったため、メールの方に上記内容でご連絡しましたと連絡が入っておりました。しかし、私はそのメールを金曜日の深夜に気づいたため、土日に返信するのも失礼だと思い、明日ご連絡しようと思っております。 そこでご質問なのですが、この場合、電話に出られなかった謝罪とメールに気づくのが遅くなった謝罪、また、私の面談希望日程の3つを先日いただいていたメールに返信する形でお伝えしても良いのでしょうか。それとも明日のお昼前後に折り返し電話をかけ直してお伝えしたほうが良いのでしょうか。 今後は、着信履歴とメールの確認を入念に行うように気をつけます(/ _ ; ) ご回答よろしくお願いいたします。
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元採用担当のおぢさんです。もう何らかの形で連絡されたと思いますが、考え方だけ。 >そのメールを金曜日の深夜に気づいたため、土日に返信するのも失礼だと思い、明日ご連絡しようと思っております。 電話は営業時間中に掛けるのがマナーですが、なんでメールでそこまで気にされるのでしょう。メールなんて本人が確認しならなければ、着信もわからないようにしている社会人は多く、週末は仕事関連目メール見ていない社会人も多いみたいですね。まぁ、「営業時間以外にはメールを送らない」という勝手な理屈を、マナーだ常識だと書かれているサイトも多々あるのですが。 ですので、一言「夜分に失礼いたします」とか「土曜日に失礼いたします」に続けて、あなたが金曜日にメールを確認or返信できなかった理由を書けば、大きな問題にはならないと思います。 提案) 2月2日金曜日にご連絡を頂戴していたのですが、大学の期末試験のためすぐにお返事することができませんでした。失礼いたしました。 そして、次に面談日程までに一週間以上あるのなら週明けの営業時間内でいいでしょうし、一つの日程だけでも2~3日以内にあるのであれば連絡を急がれたほうが良いのかなと考えます。 >今後は、着信履歴とメールの確認を入念に行うように気をつけます(/ _ ; ) これは大事なことですね。「LINEはいつも見ているけれど、メールは常時確認していないから見ていませんでした。」もしも、相手がお客様だったら言い訳にはなっていませんよね。
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