至急！！！

Question

至急！！！来週に会社の懇親会があります。内定式をしてから始めての懇親会です。私が内定を貰う前にも懇親会はしていたようなので、今回私が参加するのが初めての懇親会です。懇親会の日の1週間を切っているのですが、持ち物や服装についての連絡がありません。
日にちと集合時間の連絡のみされており、集合場所は会社であるということしか知りません。
面接は全てオンラインであったので、会社の入り方などは全く知りません。というか会社の場所も曖昧です。
不安しかないので、会社に服装や持ち物についての質問をしようと思うのですが、こんなことを質問してもいいのでしょうか？他の内定者とは関わりがないので内定者には質問できないです。
メールで質問をする予定なのですが、その際は新年の挨拶から入るべきでしょうか。

Answer 1

はい、会社に服装や持ち物についての質問をするのは適切です。内定者であるため、会社のルールや慣習について理解することは重要です。

以下に、メールでの質問の例を示します：

件名: 懇親会についての質問

拝啓 [会社名] の関係者様、

私は[date]に内定を頂いた[名前]と申します。先日、内定式に参加させていただき、とても素晴らしい経験をさせていただきました。来週の懇親会について、いくつか質問がありますので、ご教示いただければ幸いです。

1. 懇親会の服装について、どのような形式で行われますか？ビジネスカジュアルでの参加を想定していますが、特定のドレスコードがございますか？

2. 持ち物として、名刺やノートなどを準備すべきでしょうか？

3. 懇親会の集合場所が会社であることは承知しておりますが、具体的にはどの場所で待ち合わせするべきでしょうか？

お手数をおかけいたしますが、ご教示のほどよろしくお願い申し上げます。

それでは、引き続き良いお年をお迎えください。

敬具

[名前]
[連絡先情報]
[日付]

これまでの経験がオンライン面接のみであるため、会社の場所や入り方についてはわからないという内容も追記してもよいでしょう。

メールの最初に新年の挨拶を入れることは一般的ですが、この場合は内定式への感謝の気持ちを込めた内容としてもよいでしょう。ただし、新年の挨拶に関する質問ではないため、明示的に新年の挨拶から入る必要はありません。