教えて!しごとの先生
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就活中の大学生です。

就活中の大学生です。とある企業の選考を受けているのですが、給料がはっきりと定められておらず、完全出来高制とのことでした。(企業が出している条件を満たせば期間限定で補填は出るという話をされました。特定されたくないので具体的な金額は書けませんが、生活はしていける金額でした。) 1ヶ月程度の研修後、会社とフリーランスとして契約するという話だったのですが、説明を受けていてこの会社大丈夫か?と不安になってきました。 会社内の職種によってフリーランスとして契約を結ぶ場合と会社員として普通に雇用する場合と2パターンあるという話もされました。 私が志望していた職種はフリーランスとして契約する方だったので、説明を聞いていたのですが、会社員として雇用される方々よりも給料が高いという話をすごくアピールされたような気がして胡散臭いなと正直感じました。 この会社1本のみで内定がもらえるまで選考を受けようと思っていましたが、不安が大きいので本当に内定が他からもらえなかった時の最終の行き先の候補にできるように残しておき、他のもっと安心して働けそうな企業を他で受けようとは考えています。 特定されたくないので具体的なことが全然書けず、申し訳ないです。 私は勉強不足なところがあると思うので、それで無駄に警戒しすぎているだけなのか、普通に他の方から見てもおかしい会社なのか気になります。 皆さんが感じた印象や意見をお聞きしたいです。 やはりヤバい会社でしょうか?

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ID非公開さん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    私ならばやばい会社としてそんな保留もしませんね 完全な出来高払いって収入も安定しませんしね マ∼2~3か月はうまく会社も補填してくれるとはおもいますが新卒の方が近づく企業とは違うとおもいます 別の、しっかり固定給がもらえる会社を選びましょう

    1人が参考になると回答しました

    ID非公開さん

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