外資系企業に勤めるものです。先月、自分の会社が他の外資系企業に買収されました。

Question

外資系企業に勤めるものです。先月、自分の会社が他の外資系企業に買収されました。新しい雇い主は、退職金（3-4か月の月給）をあげるから、解雇する、という旨の通知を何人かの従業員にしています。私の知識では、日本の法律では、正当な理由がなく解雇はできない、違法という認識です。２つの会社は業績はとても良好で、経営に全く問題はありません。この場合、会社からの退職勧告は違法だ、という訴訟を起こしたいですが、勝てる見込みはありますでしょうか。

Answer 1

勝てるは勝てますよ
その前に決着つきますけど

3 、4年分じゃないの？

先ずは対抗する
NPOとかありますんで相談してください