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残業は直接、関係ありません
残業時間は直接は賞与に影響しないですよ。 残業が少なく能力が高いと見なされ、人事評価に影響を与えれば、賞与は増えますが。
現役公務員です。 国家公務員の場合は変動しません。 地方公務員は国家公務員の例に準じた対応をする自治体が殆どです。 期末手当・勤勉手当を含む諸手当の概要は以下のURLにあります。 https://www.jinji.go.jp/kyuuyo/index_pdf/teate_gaiyo.pdf
しません。 基本給(等級号俸)+地域手当などの一部の固定手当は加算されますが、超過勤務手当等の変動する手当は、対象とはなりません。
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