今年spi試験で公務員試験を受けたのですが、退職年齢の延長などの問題で元々の採用人数が1人だったのが最終合格は0人となっ…

Question

今年spi試験で公務員試験を受けたのですが、退職年齢の延長などの問題で元々の採用人数が1人だったのが最終合格は0人となっていました。試験の結果としては6割とれたのですが、1次試験すら通りませんでした。

通常であれば6割を取れれば受かるという事がいくつかの公務員対策の資料やウェブサイト似合ったのですが、財政的な問題や上記の退職年齢の延長により採用人数が0だったのか、そもそも試験のボーダーラインが高いのか分かりません。詳しい方がいましたら以下の二つをお聞きしたいです。

1.spiは足切りで使われることが多く、6割取れれば突破できると聞いているのですが、本当なのでしょうか？

2.来年度、採用人数が15名程度の消防官を志望しているのですが、6割超えていれば突破できるでしょうか？

長い文章を読んで頂きありがとうございます。
よろしければご回答よろしくお願い致します。

Answer 1

spiで6割では話になりません。
spiは100点を目指す試験です。
最低でも7割以上、安全圏は8割です。
出来る人は100点近い点数を取ってきます。
最近の採用試験は、spiでない試験でも8割取れなければ一次で落ちます。
特に、消防士の採用試験はボーダーが高いので8割取れるようになるべきです。

Answer 2

6割取れば筆記通るってのは通常の採用試験の場合では？
難易度落ちるSPIだともっと取らないと無理だと思うけど