営業で契約取れず基本給減らされそうです。辞めるしかないんでしょうか？ うちの会社は10人規模の無名会社で、無形商材を売…

Question

営業で契約取れず基本給減らされそうです。辞めるしかないんでしょうか？

うちの会社は10人規模の無名会社で、無形商材を売る営業をしています。契約どころかアポイントすら取れず、他の同僚は全員辞めていきました。

うちの営業職メンバーの月の営業達成率は目標の30%がスタンダードです。
アポに関しては、テレアポやメール、異業種交流会などあらゆることをしてきましたが、
1万5千件にメールと電話してアポ1件取れただけという悲惨な結果でした。

そして、人事評価も低くされ、来年春からクビにはしないけど給料下げると言われました。
こんな1万以上アポ活動しても1件しかアポ取れなくて、誰ひとり目標達成しない営業は本来辞めるべきなんでしょうか？

売るために頑張れ、考えろ、行動しろと言われますがサービス説明は上司の決めた文言しか言ってはならないし、悪循環です。

Answer 1

他の人は取れてるなら、
その商材は自分には不向きなんだと思う

あとは1.5万人に対してアポ1件は非効率的で、誰もやりたがらないような…

給料減らしてでもやりたいならつづける
でも他に営業会社はたくさんありますよ…

Answer 2

商品自体に魅力が無いから誰が営業活動しても売れないのでしょうね。
高い金を払って有名芸能人などを起用すればまた違うとは思います。
なんでしたらそこは辞めて他社の営業で試してみることをお奨めします。

Answer 3

手当を減らされるのではなく、基本給を減らされるのですね。
契約の成果は出てなくても、一生懸命働いているわけでしょう。減給なんて、何かの懲罰しかあり得ないと思うのですが。
貴方の文面を読む限り、かなりブラックだと思います。転職を考えた方が良いでしょうね。