不機嫌ハラスメントへの反撃について 職場で、40代独身女性からの不機嫌ハラスメントに遭っています。

Question

不機嫌ハラスメントへの反撃について
職場で、40代独身女性からの不機嫌ハラスメントに遭っています。あまりにも仕事がやりづらかったので上司に相談しましたが、「これ以上酷くなったら席替えをする」という答えになりました。相手を飛ばすわけではなく、私を逃がす形の席替えです。

【質問1】次にしょーもない言いがかりや理不尽なことをされたら反撃するつもりであることを、周りに事前に伝えておくべきでしょうか。

職場の空気が悪くなる、向こうにだって立場ってもんがあるだろう、
と、ヘラヘラ笑って流してきましたが、もう限界です。言い返してこない大人しいタイプだと思い込んでつけ上がっているのでしょうか。

上司や先輩たちは、本人がいなくなってから、庇ってくれたりフォローしてくれたり、謝ってくれたりします。
謝ってくれるぐらいなら、なんでその場で本人を叱ってくれないのだろう、と思います。
私が入る前も同じようなトラブルが他女性ともあったのですが、やはり本人に直接注意したことはないようです。
きちんと注意したり指導出来るような性格の人がいないんです。

【質問2】周囲でこのような経験をされた方はいますか？
私が見たことあるのは、厨房で、「いびられてる社員vsいびってるシェフ兼社長」だったので、反撃したところで勝ち目もなく、可哀想な結果で終わってしまいました。

◎どちらかの質問への答えだけでも構いませんので、ご回答いただけますと嬉しいです。

補足

反撃というか、普通に「別室に呼び出してもらって直接話をしたいのですが、公平な立場の人にも同席していてもらいたいので、その場にいてもらって。。。というのはアリですか？」と上司に相談してみたのですが、返事はNOでした。
今までも４回ターゲットが変わっていて、特に何もしなくてもおさまった。常に誰かを攻撃していないと駄目な人だから。
とのことで、直接当人同士で話するのは待って。ちょっと我慢してて、と頼まれてしまいました。

Answer 1

なめんなよ。という気持ちで反撃したいのかもしれんけど、後々顔見るたびに嫌な思いをする事になるかもしれんよ。
出来るのであれば、無視。スルー。無関心。がいいかも。
恐らく、そのお局さんはその性格故、何れ自滅します。
他の人も同様に敬遠してるだろうし、いなければいいと思ってる。と思う。
皆言わないだけで、よくわかってるって事。
よって、しょ～もない言いがかり、理不尽な事を言われてたとして、貴方がそれに感情的にならず対処若しくはスルーしてるのを見たら、貴方の株がグっと上がります。偉いな～と思われる。
同じレベルで言い争いになると、気が悪くなるし仕事やりにくくなるデメリットの方が大きいかもよ。
ストレス解消としては、何か言われたら皆に相談した方がいい。
何れ、孤立しいなくなります。

Answer 2

同じ様に戦うつもりの同僚がいるなら、あなたが反撃した時に一緒に反撃してくれる様段取りしておくといいです

Answer 3

以下はお話にならない。
先ずは、即、席替え！
この要求が先です。

＞＞「これ以上酷くなったら席替えをする」

Answer 4

あなたが男性であればヘタにやり返すとセクハラで訴えられる可能性があるのでやめておきましょう。

あなたが女性ならガツンと言ったれ。