ちなみに、他の時間帯で働くことはありますか? 日勤でもその調子ですか? まず、時間配分が出来てないと思います。 介護の場合、納得するまでやると、どんどん時間を使うだけです。 だから、「この仕事は15分で済ませる」とか。 そんな感じで働かないと、遅くなります。 ちなみに、食事の時間とか間に合ってます? 他の介護士と連携してますか? コミュニケーションが取れないと、一人にかかる負担が大きくなります。 なので、他の夜勤者と相談し、ある程度やって貰えば、 そこまで残業にはならないと思いますよ。 それと、何か苦手な業務がありますか? どんなことに時間を使うのかな? 自分で書き出して、苦手分野と時間配分を考えてみては?
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お話しをうかがって、施設側に重大な問題があるように感じました。 この相談が、施設にできないこと 知っているはずの施設側が、あなたに指導しないこと ものすごく腹が立ちます。 施設じゃないです!こんなとこ もう一度、一緒に入ってもらって、よーく見て、上手くできる人のモノマネをしなさい。 それがアドバイスです。 出来ないのなら、辞めないと、あなたが壊れちゃいます。
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同じく施設勤務で夜勤もしてます。 流石に残業しすぎと言うか、身体を壊しかねないと思います。そこまでの残業とは記録入力とかでしょうか?仕事をスピーディーに改善するのも重要ですが…そこまで残っていて、上司等は知らない振りですか?
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