どこの役所でも、人柄に問題のある人を採用しても役に立たないのはよくわかっていますから、面接もしないでいきなり採用する、ということはありません。 採用予定数がまだ埋まっていない役所から、ウチに来ませんか、というお誘いが来ることはあるようですが、その場合でも、行きさえすれば採用、なんてことはなく、しっかり人物は見られます。 もしどうしてもどこかに採用されたいのなら、 ”座して死を待つ”じゃありませんが、このままじっと、来ないかもしれない連絡を待つより、あなたの受けた地域や区分に採用をかけている役所(特に採用数の多いところ)で言ってもいいと思うところに片っ端から電話して、今からでも合っていけないでしょうか、と相談してみることです。
普通にありますよ。 高卒程度採用試験では、各省庁は最終合格発表前に個別業務説明会を実施できますが、個別業務説明会のことを官庁訪問と称して採用面接をするのはルール違反です。 すべての省庁がルール違反をしている訳ではありません。
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