50代後半の転職者を積極的に受け入れる会社って、問題がある職場が多いのでしょうか？

Question

50代後半の転職者を積極的に受け入れる会社って、問題がある職場が多いのでしょうか？私はつい最近転職をしたのですが、同族経営で社長の奥さんである専務が気に入らない人材を次々と退職に追い込み、若手が全くいない平均年齢が40後半の会社で早くも危機感を持ってます。

Answer 1

企業としては、危険だと思います。

が、質問者様のご年齢も上の方なので、正社員という契約の「バイト」だと割り切って、金目当てで解雇されるまで居続けるのもありだと思います。