SIyerの場合は、顧客次第ですね。 うちはリモートワークが基本ですが、顧客によってはそうはいかない。 顧客も、情報を気にする場合は、その顧客の建屋から一切を持ち出してはいけないとなれば、その顧客先に常駐するしかない。 業務請負なので、顧客とはフロアを別にして顧客も安易に入れないようにしていますが、だからと言って自社に持っていけない。 今は通勤ですが以前の別案件の時は、完全リモートで2年間のうち片手ほどしか会社への出勤はしなかったですね。 その出勤も事務手続きがらみで行かないといけなかっただけで、1時間もいなかった。 間接部門系はかなりの割合でリモートのはず。 事務所自体引き払っているので、全員出社なら新たにビルかりまくらないと社員が入るスペースがない。
下の人も言ってますけど案件次第です。私は金曜の夕会は出社と決まっているので週一出勤ですが、周りには毎日出社してる人もそこそこ居ます。体感五分五分くらいですね。 元請けがデカい所だとリモートワーク出来るシステムも完備しているので、フルリモートになる確率は上がります。
私の場合コロナ渦以降の3年のうち出勤したのは10回ぐらいです。ただし今年に入ってから参画したプロジェクトはセキュリティ上の理由から現地の閉域LANじゃないと作業が出来ないので、週に2,3回ぐらいは出勤しないといけなくなりました。ですので案件次第というところです。
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