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正社員として働くかどうかについて 初めに かなりグダグダな相談になってしまうと思います。

正社員として働くかどうかについて 初めに かなりグダグダな相談になってしまうと思います。私は現在25歳(次26歳)の女で、フルタイムのアルバイト3年以上をしております。 1年ほど前から正社員として転職活動をしているのですが、正社員になりたいのかこのままでいたいのか自分でもわからなくなってしまいました。 アルバイトする前の会社では正社員だったのですが、そこでうつ状態になり会社を辞めました。 病院にも行っていましたが、だいぶ前に医師からもう通わなくていいと言われ現在も問題なく仕事を出来ております。 症状が安定したこともあり正社員として仕事を探し始めたのですが、なかなかうまくいかず内定すら貰えない状態で1年ほど経ってしまいました。 そのせいもあるかもしれないのですが、最近正社員として仕事を探そうとするとどうしようもない不安感に襲われます。時にはアルバイト中に泣きかけることもあります。 自分自身は今の収入でもなんとか暮らせており、絶対に正社員になりたいのかと聞かれるとそうでもないと言う回答になります。 また現在の職場はすごく良くうつの症状が出る気配もありません。 ですが正社員でないということが、家族に対して申し訳ないと感じてしまいます。 今の仕事は楽しくやれてる、正社員に絶対なりたいわけじゃない、でも正社員でないことは申し訳ない、でもいざ仕事を探すと不安でやめたくなる、加えてやりたいこともなくてただ漠然と探してる、正社員になれれば安定できる、でもうつが再発するかもしれない、今の職場ならうつになることはない、このままでもいいと思ってる、このままじゃだめだと思ってる とひたすらグダグダ悩んでおります。第三者(カウセリングとか)に相談しようかと思うこともあるのですが、そもそもどういうとこに相談したらいいかもわからずここに書いてます。 相談先間違ってるよって思うかもしれませんが、回答いただけたらうれしいです。厳しい言葉でも構いません。 よろしくお願いいたします。

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ID非公開さん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    今の時代、そもそも正社員になれば安定、という考え方はちょっと違うと私は思います。 自分は派遣社員として大手企業を渡り歩いてきた身ですが、どんな会社でも周りを見ていると、正社員であれば安定とは思えません。 正社員は大手では減少傾向で、5人〜10人くらいのチームに1人とか2人などの場合が多く、当然社員1人に対する責任が重くなり、かつ、部下の指導もしなければなりません。自分が早く帰りたくても部下や、お客様の対応の為に帰れません。やはり日々そんな環境だと、休みもおちおち取れず、鬱になる人もいますし、こんなに働いているのに給与が安いと嘆く人も多いです。 勿論全ての会社がこのようであるとは一概には言えないのですが、私は周りを見ていて、勧められても出来れば正社員にはなりたくないなと思っている1人です(笑) ご質問者様は、正社員でないと家族に申し訳ないと思われているとの事ですが、もし転職して、また鬱が再発したら、その結果を見て誰もが「前のままの方が良かった」と思うでしょう。 もし転職するなら、福利厚生が手厚く、頼れるメンバーがいて残業もさせない、かつ給与もしっかり貰えるところが良いですが、なかなか日本の企業でその条件を叶えてくれる会社はないと思います。日本を代表する会社に転々と勤めてきている私でもそう思うのですから。 お金問題は、あくまで私のケースですが、派遣社員やアルバイトしている方が効率よく稼げて無意味な拘束もありません。その為、ダブルワークをする余裕もあります。私はこちらの生き方の方が好きですし、そのような生き方も十分ありだと思っています。

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