回答終了
飲食店アルバイト面接時の服装について質問があります。バイトルやタウンワークなどのサイトだと華美なものやシースルーで無ければワンピースでも大丈夫と書いてあるのですが、知恵袋などで見るとワンピースで行くのは非常識、スーツやパンツで行けという人と派手でなければ問題ないと言う方に分かれてます。 実際飲食店の面接では服装まで見てるんでしょうか? 私のバイト先(カフェ)に面接に来る子達はかなり自由な服装ですし私自身も現在のバイト先の面接には黒のワンピースにベージュのコートで受けました。 流石にサンダルなどで面接を受けに来ている子は店長が非常識だと言って落としているのですがそれ以外はワンピースなどでも受かっています。 2週間後に駅ビルに入っている飲食店の面接があるので実際の所無地で茶系黒系であればワンピースでも良いのか教えて下さい。 普段バイト以外でズボンを着用しないのでワンピースしか持っていないのですがやはりスキニー+白シャツなどの方が良いですか? 靴は白いコンバースで行く予定です。
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大丈夫か大丈夫じゃないかをここで論じても仕方ないです。 非常識だと言う人の論理を知っても何も変わらない。 採用されたいなら、考えられる失点は自分が納得しようとしまいと、極力潰しておくべき。 もし不採用になったとき、それが本当の不採用の理由でないにしても、あなたが「どうかなぁ」と疑問に思ったことがあると「あれが不採用の理由だったのかなぁ」と悔いることになる。 もうこれ以上やることはない!と全力を尽くしたなら、それが実力なので仮に落ちても悔いは無いはず。 面接の準備というのは、落ちたときのためでもあるのです。 で、質問の回答ですが、自分が面接を担当するときは、ワンピースぐらいで落とすことはありません。 ただ、お腹周りがふわっとしてると、無意識のうちにも多少は影響するのかも。 面接はおしゃれを見せにいく場所ではありません。 友達にばったり会ったときに「ダサっ」と思われるぐらいでちょうど良いかもしれません。
なるほど:1
スーツで勤務するような職場でない限りは、よほど奇抜な格好や汚れたもの以外なら何でもいいんじゃないかと個人的には考えます。 (個人的興味から「ワンピースで行くのは非常識」と仰る人の論理を知りたいです) もちろんファミレスと星付きのレストランでは異なりますので、後者のような飲食店ならある程度キッチリしたものの方が無難じゃないでしょうか。 仮に採用判断が点数制だとして、大衆的一般的な飲食店では服装で加点することは無いんじゃないでしょうか。 先に述べたように奇抜な格好や汚い格好なら減点されるでしょうけど、少なくともうちの系列店舗ではワンピースだろうがデニムだろうがスーツだろうが、服装が採用を左右することはほぼ無いです。
飲食店の場合でしたら服装まで見てないです。明るく元気かどうか見てます。私も掛け持ち仕事の合間に作業着で行きました。
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