医師に怒鳴られるのが辛くて仕事を辞めるっておかしいですか。

Question

医師に怒鳴られるのが辛くて仕事を辞めるっておかしいですか。最近仕事を始めたばかりの看護師です。外来業務でローテーションで各診療科目を担当します。婦人科の診察時患者の羞恥心に配慮しカーテンを閉めていましたが、医師に「カーテンは不潔」「お前のせいで患者は余計な羞恥心を抱くし、その後の診察にも影響する」等と突然大声で怒鳴られました。自分としては患者に配慮して行ったことなのでとても落ち込みました。今も思い出しただけで辛いです。
その時、婦人科の固定メンバーの助産師達がヒソヒソ話している雰囲気も嫌でした。それ以外にも、自分以外の看護師には言わないちょっとしたことも注意してきます。目をつけられている感じです。
最近別の診療科についていたのですが、近々また婦人科に行くことになりそうです。でもまたあの医師に怒鳴られるのは怖いので辞めたいです。こんなことで辞めるのは社会人として間違ってますか。

Answer 1

パワハラじゃないですか。人事にちくってから辞めた方がいいですよ。
その人のせいで離職者が出て、他にも、パワハラを訴える人が出てくればクビになりますね。県立とか大きいとこだと一発ですね。
看護師なら転職先はたくさんありますし、始めたばかりなら、ずるずると引きずる前に辞めた方がいいと思います。

Answer 2

怒鳴り返せばいいじゃん、閉めるかどうかは患者が決めりゃいい、お前が決めることじゃねえって

Answer 3

極めて極めてありえる話です。
以前私が勤務していた精神病院でも理事長（医師）が奇人で、気まぐれにコロコロ変わる、スタッフを怒鳴る、いたぶる、誹謗中傷しまくる、、で次々と辞めて行きました。
気にせずに転職をお勧めします。

お大事に。

Answer 4

おかしくないよ

怒鳴る方が間違ってるのに理不尽だけど、早く逃げましょう