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現職がレジのパートをしておりまして地域柄が良くなく、レジで気持ちが折れてしまい退職予定です。 (まだ退職は申し出ており…

現職がレジのパートをしておりまして地域柄が良くなく、レジで気持ちが折れてしまい退職予定です。 (まだ退職は申し出ておりません。)次のパートは先日決まりまして、同業他社の日用品担当になりました。 ただ、この担当もレジの応援があるそうです。 「応援」と言えどレジに入るということは転職する意味ないでしょうか? 「応援」ならばそこまでレジには入らないでしょうか。 どうしようかとずっと悩んでおります。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    担当があっても、レジは応援で入る。 自分も似た様な感じですが、1日の中で一時間はある為、レジの仕事も覚え、尚且つ他の仕事もプラスで覚える羽目に。 と言う事は仕事量が増えます。 1年経過して仕事一通りやっと覚えたかなと他の人が言ってました。 レジの人は、レジだけかもしれませんが、日用品担当ならその仕事も覚えなければならず、余計しんどいと思います。 ただ、人間関係の問題や、金銭的、労働時間などの問題で転職するならアリだとは思いますが。 同業で転職すると、必ずレジは付き物なので、違う種類で選ぶ方がレジから離れられて良いと思いますが。 品出しなら品出し専門で。予め電話か面接で確認ですね。

    ありがとう:1

  • レジ応援は、一般的に繁忙時間に込み合ったときなどにレジ係以外のスーパー従業員がレジに入る形が多いと思います。 日用品担当などでしたら、かなり応援に入らされる可能性は高いと思います。 (どうしても乾きものを扱っている部署の方が入る優先度が高いと思われます)

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